Agent de Service Dominante Hébergement - Crous Orléans Tours - Hébergement Orléans H/F - CROUS Orléans-Tours
- Orléans - 45
- Fonctionnaire
- CROUS Orléans-Tours
Les missions du poste
Placé(e) sous l'autorité du gouvernant principal, l'agent de service maintient en état de propreté les locaux, les mobiliers et matériels, participe à l'activité de l'hébergement.
Activités principales :
Exécuter les travaux de nettoyage et d'entretien des locaux et équipements, parties communes des résidences
Effectuer la manutention des mobiliers, des matériels et des produits
Jouer un rôle de sensibilisation au respect de la propreté
Appliquer les règles d'hygiène, de santé et sécurité au travail en vigueur
Participer à l'écoute des étudiants et à la qualité de leur accueil,
Possibilité d'assurer le service des poubelles
Assurer les états des lieux d'entrée et de sortie
Maintenir la propreté des abords des résidences
Effectue le nettoyage des chambres après départ de l'étudiant(e), si besoin
Procéder aux contrôles d'hygiène et de sécurité (2 fois par an)
Le poste est susceptible de modification(s) ponctuelle(s) ou d'évolution dans l'intérêt du service, notamment pour pallier les absences des collègues.
Le profil recherché
Connaissances :
Connaissance et utilisation des produits, matériels et techniques de nettoyage
Connaissance du type de surface et des objets à traiter
Connaissance des techniques de manutention
Connaissance des règles d'hygiène de santé et sécurité au travail en vigueur
Compétences professionnelles et savoir faire:
Adopter une conduite écoresponsable,
Maîtrise des gestes techniques
Connaissance et utilisation des produits, matériels et techniques de nettoyage,
Connaissance du type de surface et des objets à traiter,
Maîtrise du maniement des matériels de nettoyage (manuels et automatiques),
Connaissance des règles d'hygiène de santé et sécurité au travail en vigueur
Utilisation des EPI
Savoir être:
Gestion du temps d'accueil, organisation et anticipation
Sens du service public
Capacité d'adaptation face aux besoins du service (pic activité, horaires)
Disponibilité et polyvalence
Rigueur et discrétion professionnelle
Savoir travailler en équipe
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Mettre en oeuvre une démarche de qualité