Gestionnaire des Politiques Solidaires H/F - Service Public

Au sein du pole emploi et cohésion sociale , le département solidarités pilote et coordonne les projets et dispositifs relatifs :
- Aux politiques solidaires qui visent à assurer la protection des publics vulnérables à travers le rôle de tuteur de l'État envers les pupilles, le suivi et le contrôle des mandataires judiciaires à la protection des majeurs, le pilotage du schéma départemental des services aux familles mais aussi, la carte de mobilité personnes morales, le suivi des dispositifs liés à la parentalité (REAAP....), le suivi des actions communes définies dans la CPPE), la médaille des familles, les aides sociales de l'État;
- A la prévention et lutte contre la pauvreté;
- A la politique du handicap;
- Au lien santé et précarité;
- A la mobilisation contre les addictions (MILDECA);
- A la politique de la ville, en lien avec le délégué de la préfète.

L'agent est placé sous l'autorité hiérarchique de la responsable du département solidarités.
Elle assure les missions suivantes en lien avec la chargée de mission politiques solidaires :

- Conseil de famille et Pupilles de l'État :
- secrétariat du Conseil de Famille : gestion en lien avec le service ASE du CD de l'envoi M-2 des convocations conseil de famille (CDF) aux travailleurs sociaux et des rapports annuels de suivi des pupilles, rédaction des délibérations, transmission PV aux membres du CDF après validation par la responsable de département et la responsable du service adoption et famille du CD.
- suivi quotidien des pupilles de l'État (environ 50 pupilles). Lien tuteur/conseil départemental,
- délégation signature pour démarches CNI et passeports
- mise à jour des tableaux pour l'enquête annuelle de l'observatoire national de la protection de l'enfance (ONPE) (présence des membres du CDF, tableau suivi des pupilles)
- Suivre les mandataires judiciaires à la protection des majeurs (MJPM) individuels :
- Paiement des MJPM individuels par le biais de la plateforme OCMI et mise à jour des tableaux de suivi
- Suivi réglementaire des MJPM individuels et préposés d'établissements, mise à jour arrêté préfectoral
- Participation avec la chargée de mission aux contrôles des mandataires individuels
- Appui à l'appel à projet visant à agréer de nouveaux mandataires ( 1 fois tous les 2 ans)
- Réponses aux enquêtes régionales, remontée 2 fois par an des besoins de crédits
- Aides sociales et allocations simples :
- Examen des droits des personnes âgées et/ou handicapées relevant de ce dispositif
- Suivi des crédits et remontées de besoins auprès du RBOP en lien avec la chargée de mission et la responsable de département.
- Demande de subvention des allocations simples et des factures d'hébergement sur CHORUS
- Handicap- Carte mobilité inclusion (en intérim avec la gestionnaire solidarités handicap):
- Transmission du dossier carte mobilité inclusion à la gestionnaire solidarités-handicap.
- En tant que de besoin assurer un binôme avec la gestionnaire solidarités-handicap afin d'instruire les demandes de Cartes Mobilité Inclusion-personnes morales, assurer les envois sur la plateforme de l'imprimerie nationale et facturer à la préfecture qui assure le paiement.
- Médailles de la famille :
- Instruction de la demande
- Rédaction de l'arrêté préfectoral

- Connaissances :

Avoir des compétences budgétaires et comptables (M)
Avoir des compétences juridiques (M)

- Savoir-être :

Avoir le sens des relations humaines***
S'exprimer oralement **
Savoir communiquer**

- Savoir-faire :

Savoir rédiger ***
Savoir travailler en équipe***