Recrutement Renault Group

Directeur de Plateforme Pieces de Rechange H/F - Renault Group

  • Saint-Jean-d'Angély - 17
  • CDI
  • Renault Group
Publié le 9 juin 2026
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Les missions du poste

Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Dans le cadre de sa stratégie de croissance, notre groupe de concessions automobiles crée une plateforme logistique centralisée dédiée à la gestion des pièces de rechange pour l'ensemble de ses sites.

Vous rejoignez le projet dès la phase de construction pour en assurer le pilotage, puis vous prenez la direction opérationnelle de la plateforme une fois celle-ci opérationnelle.

Vos missions principales :

- Piloter le projet d'implantation en lien avec la direction générale, les équipes travaux et les prestataires externes

- Définir et déployer l'organisation logistique : zoning, flux, systèmes d'information (WMS), process qualité

- Structurer et former l'équipe opérationnelle

- Établir les cahiers des charges fournisseurs, négocier les contrats de transport et d'approvisionnement

- Manager l'ensemble des équipes de la plateforme (réception, stockage, préparation, expédition)

- Garantir les niveaux de service aux concessions : taux de disponibilité, délais de livraison, qualité de préparation

- Piloter la performance économique de la plateforme : P&L, optimisation des coûts, suivi budgétaire

- Développer la relation commerciale avec les responsables de site et identifier les opportunités de montée en charge

- Assurer la conformité réglementaire et la sécurité des personnes et des biens

- Être force de proposition pour l'amélioration continue des process et l'évolution de l'offre de services

Ce que nous vous offrons :

- Un poste avec une forte autonomie et une réelle visibilité au sein du groupe

- Un environnement stimulant, multi-sites et multi-marques, en pleine structuration

- Une rémunération attractive composée d'un fixe compétitif et d'un variable lié à la performance

- Un véhicule de fonction

- Des perspectives d'évolution au sein du groupe

Le profil recherché


Véritable chef d'orchestre entre la logistique, le commerce et la performance économique, vous serez l'architecte d'un modèle inédit au sein du groupe.

- Expérience confirmée dans un poste similaire

- Maîtrise des opérations logistiques et compétences commerciales

- Pilotage économique et financier : lecture de P&L, construction et suivi budgétaire

- Connaissance du secteur automobile et de ses spécificités en matière de pièces de rechange (appréciée)

Qualités personnelles

- Leadership naturel et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires

- Goût du défi entrepreneurial et appétence pour les environnements en construction

- Rigueur, sens de l'organisation et orientation résultats

- Aisance relationnelle et capacité à travailler en transverse avec les directions de sites
Compétences : Logistique, commercial, Management, - Rigueur, Organisation, relationnel

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