Recrutement Asr Nettoyage

Agent d'Entretien H/F - Asr Nettoyage

  • Bayonne - 64
  • CDI
  • Asr Nettoyage
Publié le 9 juin 2026
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Les missions du poste

ASR société de nettoyage pour les professionnels à Bayonne recherche son prochain collaborateur. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une société en pleine croissance !

Activité principale :
L'agent(e) de service assure les travaux de nettoyage et d'entretien des locaux professionnels. Il/elle applique les procédures en vigueur en matière d'hygiène, de sécurité et de qualité.

Missions :
Effectuer le nettoyage courant des locaux (sols, sanitaires, bureaux, parties communes...) selon le planning établi,
Utiliser les matériels et produits adaptés à chaque tâche (autolaveuses, chariots de ménage, détergents.),
Assurer le réapprovisionnement des consommables (papier hygiénique, savon, sacs poubelle.),
Vérifier l'état du matériel utilisé et signaler toute défaillance,
Rendre compte quotidiennement de votre activité au chef d'équipe (anomalies, besoins en matériel, observations.),
Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur (port des EPI, manipulation des produits.),
Maintenir un comportement discret et respectueux afin de ne pas perturber l'activité des clients ou résidents.

Profil :
Rigueur, ponctualité, autonomie, sens du service,
Discrétion, respect des consignes,
Esprit d'équipe, souci du détail et professionnalisme.

Intervention :
Les interventions ayant lieu 3 jours par semaine, le planning est organisé selon le planning suivant.
lundi: 8h30-9h50
mardi: 16h00 - 17h30
jeudi: 16h00 - 17h30

Votre contrat pourra évoluer en fonction de nos besoins et de vos disponibilités.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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