Agent Technique Polyvalent H/F - Chateau - Hotel le Boisniard

Le Chteau du Boisniard Htel 5 toiles-Spa et le Restaurant Gastronomique "La Table du BoisniardDans le cadre de son activité hôtelière et de restauration, le Domaine recherche un(e) Agent Technique Polyvalent(e) afin de renforcer son équipe technique les week-ends. Au coeur d'un environnement naturel et convivial, vous participerez au bon fonctionnement général du site en assurant les interventions techniques du quotidien, l'entretien des extérieurs ainsi qu'un soutien ponctuel auprès des animaux présents sur le Domaine.

Vos missions
Vous intervenez sur les réparations courantes liées à l'exploitation hôtelière et de restauration :
- Petits travaux de maintenance (remplacement ampoules, débouchage de siphons, réparations sanitaires, ...etc)
- Vérification du bon fonctionnement des équipements,
- Signalement des anomalies techniques importantes.
- Entretien des espaces extérieurs

Vous pourrez également être amené(e) à aider ponctuellement à l'entretien et au soin des moutons présents sur le site.

Profil recherché
- Vous êtes polyvalent(e), autonome et manuel(le)
- Vous aimez le bricolage et les missions variées
- Vous appréciez le travail en extérieur
- Une première expérience en maintenance, entretien ou bâtiment est un plus

Conditions du poste
- CDD à temps partiel - 21h par semaine
- Travail du vendredi au dimanche
- Horaires : 11h00 à 18h30
- Possibilité de cumul d'emploi
- Versement d'une indemnité repas
- Rémunération à définir selon profil et expérience

Poste à pourvoir rapidement.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler la qualité des installations électriques,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.