Conseiller en Création d'Entreprise H/F - Good Job

Transformer une idée en projet viable, c'est votre métier ?

GOOD JOB recrute pour son client un(e) Conseiller(ère) en Création d'Entreprise expérimenté(e) pour intervenir dans le secteur 92 (Antony, Fontenay-aux-Roses).

Nous recherchons un professionnel capable d'évaluer rapidement un projet entrepreneurial, d'identifier ses forces, ses risques et les axes d'amélioration nécessaires à sa réussite.

Votre expertise vous permet d'accompagner des entrepreneurs sur l'ensemble des dimensions de leur projet : stratégie, modèle économique, financement, développement commercial et choix juridiques.

Vos principales missions :

- Réaliser des entretiens approfondis avec les porteurs de projet
- Analyser la cohérence globale des projets
- Évaluer les compétences entrepreneuriales et la viabilité économique
- Conseiller sur les aspects juridiques, financiers, commerciaux et stratégiques
- Élaborer des préconisations et plans d'actions adaptés
- Assurer le suivi et l'accompagnement des bénéficiaires
- Participer au développement du réseau partenarial local

Profil:

- Minimum plusieurs années d'expérience dans le conseil aux créateurs ou dirigeants d'entreprise
- Solides connaissances en gestion, entrepreneuriat et développement économique
- Maîtrise des outils d'analyse financière et des études de marché
- Capacité à conduire des diagnostics complets et à produire des recommandations pertinentes
- Excellent relationnel et posture de conseil

Experience: 5 An(s)

Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).