Alternant·e Formateur·trice Professionnel·le d'Adultes H/F - Agence Nationale pour la Formation Profe

200 300 salaris en Rgion Centre Val-de-LoireMissions
Dans le cadre de sa campagne d'alternance pour la rentrée de septembre 2026, l'Afpa de Tours, recrute un(e) Alternant(e) Formateur.trice pour Adultes.

Activités
A ce titre vous serez en charge des activités suivantes :

1. Préparation et conception pédagogique

Participer à la création et à la mise à jour de supports de formation (PowerPoint, livrets, quiz, exercices, études de cas).
Adapter les contenus pédagogiques selon le niveau des apprenants, principalement sur les formations dispensées en alternance.
Concevoir des activités interactives.
Préparer les évaluations.
Réaliser une veille pédagogique et digitale sur les nouvelles méthodes de formation.

2. Animation de formations

Coanimer des sessions de formation en présentiel ou à distance.
Animer des ateliers pratiques et travaux de groupe.
Animer les périodes d'intégration.
Suivre la progression pédagogique des stagiaires.
Identifier les difficultés d'apprentissage et proposer des solutions adaptées.
Réaliser des points de suivi individuels.
Accompagner les apprenants dans la préparation de leurs évaluations ou certifications.
Assurer le suivi des évaluations et des résultats.
Ces missions se feront en lien avec votre tuteur.trice.

Profil Attendu
Formation : Formation avec Territoire Digital.
Durée de l'alternance : 1 an
Date de début : 28/09/2026
Date de fin : 24/09/2027

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.