Business Manager - Secteur Assurance H/F - Meritis
- Paris - 75
- CDI
- Meritis
Les missions du poste
Meritis est un cabinet de conseil, pilotage et développement IT fondé en 2007 présent à Paris, Sophia-Antipolis, Aix-en-Provence, Montpellier, Toulouse, Nantes... Et bientôt sur de nouveaux territoires ! Notre mission ? Connecter les meilleurs talents aux entreprises pour leur donner un temps d'avance.
Nous accompagnons nos clients dans l'intégralité de leurs besoins en transformation numérique à travers de nombreux domaines d'expertises : Software Engineering, Finance, Pilotage de projets, Devops, Data, Cloud, Cybersécurité ou encore Agilité.
Intervenant aussi bien dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance, des Télécommunications que de l'Industrie ou des Transports, aujourd'hui 40% des entreprises du CAC40 sont clientes Meritis.
Fort de nos valeurs d'exigence, d'humilité, de bienveillance et de proximité, nous comptons aujourd'hui plus de 900 collaborateurs.
Nous mettons un point d'honneur à être proche de nos collaborateurs et à les accompagner de manière individualisée quelles que soient leurs fonctions dans l'entreprise. Certifiée Great Place To Work depuis 2013, notre conception du bien-être au travail va bien au-delà d'un simple label, ce sont nos collaborateurs qui en parlent le mieux : https://www.glassdoor.fr/Avis/Meritis-Avis-E1163008.htm.
Business Développement
- Fidélisation votre portefeuille clients (un embarqué à reprendre) : rendez-vous réguliers (présence terrain importante), recueil des nouveaux besoins, suivis des clients,
- Ouverture de nouveaux périmètres : prospection, rendez-vous client, recueil et analyse des besoins, accompagnement des clients et consultants pendant les rendez-vous,
- Négociation commerciale : tarif, date de démarrage et autres modalités contractuelles.
- Création d'une relation commerciale à long terme.
Recrutement des futurs consultants
En collaboration étroite avec l'équipe de recruteurs, vous participez au recrutement des futurs consultants.
- Evaluation technique et fonctionnelle des candidats
- Choix du type de recrutement proposé au candidat
- Organisation et participation aux entretiens clients
Management des consultants de votre périmètre
Votre réussite repose sur une gestion proactive des missions de vos consultants.
- Gestion de l'inter-projet de vos consultants en suivi
- Suivi régulier des consultants (au minimum une rencontre mensuelle)
- Organisation des points de missions trimestriels avec le client et le consultant
- Gestion des situations complexes
Le profil recherché
- Diplômé.e d'un Bac +5 Ecole d'ingénieur/Ecole de commerce ou équivalent, vous rêvez d'intégrer une société jeune et dynamique ?
- Un intérêt pour l'IT et le secteur assurantiel est indispensable.
- Vous avez l'état d'esprit d'un entrepreneur : votre ambition est d'être capable de développer et de piloter un business from scratch.
- Vous êtes dynamique, tenace, investi.e et possédez une intelligence relationnelle.