Mécanicien Engins de Levage H/F - Iziwork

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Mécanicien engins de levage (h/f) à Dijon. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Nous recherchons pour le compte de notre acteur reconnu dans le domaine de la location d'engins de levage/TP un(e) Mécanicien(ne) (H/F) sur le secteur de Dijon.

À propos de la mission

- Assurer l'entretien préventif et curatif des engins de levage et matériels de travaux publics
- Réaliser les diagnostics de pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques
- Effectuer les réparations et les remplacements de pièces défectueuses
- Contrôler le bon fonctionnement des équipements après intervention
- Renseigner les fiches d'intervention et veiller au respect des consignes de sécurité

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 13,00 € - 13,50 € par heure
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP)
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché

- Formation en mécanique TP, agricole, poids lourds ou maintenance industrielle
- Expérience souhaitée sur engins de chantier, nacelles, chariots élévateurs, grues ou matériels de levage
- Connaissances en hydraulique, électricité et électronique embarquée
- Autonomie, rigueur et sens du service

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans

Certificats requis

- Aucun certificat requis

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.