Technicien de Maintenance Maison de Retraite Saint Jean H/F - Maison de Retraite Saint Jean

Missions et organisation du travail :
- Travaux de maintenance du bâtiment : plomberie, électricité, menuiserie, peinture .
- Surveillance et entretien du matériel : mobilier des chambres, matériel en lingerie, en cuisine, matériel de soins, véhicules.
- Vérifications règlementaires des installations et du matériel : chaufferie, ECS, douchettes, groupe électrogène, .
- Réception des livraisons et distribution des produits et matériaux dans les services
- Gestion et réponse aux mails des fournisseurs
- Suivi étroit de l'entretien par les prestataires extérieurs : ascenseurs, sécurité incendie, chaufferie, installations électriques, appels malades, matériel de cuisine, etc.
- Suivi des contrôles techniques par un organisme agréé et préparation des réponses aux contrôles
- Réalisation d'astreintes le soir et le week-end
- Sortie des poubelles et évacuation des déchets en respectant le tri sélectif
- Travail en direct avec un autre agent d'entretien et en équipe pluridisciplinaire composée d'un adjoint des cadres responsables des ressources humaines et des facturations/admissions, d'une cadre supérieure de santé, d'une directrice, d'une équipe cuisine, lingerie, infirmières, aides-soignants et agents des services hospitaliers.
- Travail 5 jours par semaine
- Respect, empathie envers les usagers
- Capacité d'adaptation et POLYVALENCE
- Sens des Responsabilités et de l'organisation

- Temps de travail : 100%
- Durée du contrat : 3 mois, renouvelables : PERSPECTIVE DE CDI
- Poste à pourvoir à compter du 6 juillet 2026
- Rémunération : entre 1 700 et 1 900 € nets / mois
- Diplôme requis : CAP BEP Plomberie - Electricité - Maçonnerie - Peinture ou Maintenance des Bâtiments - SSIAP apprécié.
Expérience dans le bâtiment ou dans une structure sanitaire ou médico-sociale souhaitée.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Actualiser le registre de maintenance,Consulter les plannings d'entretien des installations,Etablir des rapports d'intervention,Etablir un rapport d'accident et d'incident,Vérifier la disponibilité de l'équipement de secours

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.