Recrutement Apei Siege

Éducateur Spécialisé Coordinateur H/F - Apei Siege

  • Liévin - 62
  • CDD
  • Apei Siege
Publié le 11 juin 2026
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Les missions du poste

L'Apei de Lens tend son champ d'action sur 36 communes de l'arrondissement lensois, compte 500 adhrents, accompagne prs de 750 personnes en situation de handicap intellectuel, de polyhandicap ou d'autisme et de troubles apparents et emploie prs de 350 professionnels.Mission:
Sous l'autorité du chef de service, l'éducateur(trice) spécialisé(e) assume des missions de coordination et de soutien à la réflexion auprès des équipes d'accompagnement à la vie quotidienne.
Il assure une fonction de coordination fonctionnelle de l'équipe de professionnels du lieu de vie en se positionnant comme l'interlocuteur privilégié des différents acteurs et de l'équipe de direction.
Il anime la réunion d'équipe, assure la coordination des plannings des activités.
Il sera chargé, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, d'élaborer en co-construction avec les habitants, si cela est possible, et leurs familles le projet personnalisé et d'être le garant de sa mise en oeuvre et de son respect.
Il est proactif et est chargé de travailler les partenariats pour favoriser l'inclusion
En collaboration avec le/la chef.fe de service, Il/elle emmène les équipes dans une réflexion sur le pouvoir d'agir et de décider des personnes vivant avec un handicap
Il suit les actions dans le cadre de la démarche qualité. Assure le tutorat des stagiaires.

Profil:
DEES
Capacité à travailler en équipe, adaptabilité, initiatives, sens des responsabilités, observation,
Propension à l'écrit indispensable
Maîtrise de l'outil informatique

Qualités :
Qualités d'écoute et d'évaluation requises. Dynamisme, rigueur
Connaissance de la population et des acteurs du secteur médico-social nécessaire

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé,Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Evaluer le projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.

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Publié le 12 juin 2026
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