Recrutement les Papillons Blancs du Loiret

Éducateur Spécialisé - Emas H/F - les Papillons Blancs du Loiret

  • Montargis - 45
  • CDI
  • les Papillons Blancs du Loiret
Publié le 11 juin 2026
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Les missions du poste

Vous souhaitez découvrir un travail passionnant, avec des collègues profondément engagés, partageant un objectif commun à savoir : la qualité des accompagnements proposés aux personnes ?
Alors rejoignez l'Adapei 45, une association dynamique et innovante !
Intégrer l'Adapei 45 c'est participer à la construction du parcours de vie de chaque personne accompagnée en leur faisant vivre des moments de convivialité.
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( CONTEXTE )

Nous recherchons pour le bassin de Montargis-Pithiviers,
Bureau basé au DAME de Montargis (Déplacements fréquents sur le bassin de Montargis-Pithiviers avec un véhicule de service mis à disposition)
Un Éducateur Spécialisé - EMAS (Équipe Mobile d'Appui à la Scolarité) (H/F)
En CDI 35h annualisé à partir du 01 septembre 2026,
Ce poste est rattaché au Service d'Appui à la Scolarisation et à la Formation dans le cadre de la mise en place de la plateforme de services de l'Adapei 45.
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( VOTRE MISSION )

Sous la responsabilité directe du Responsable de Prestations du Service d'Appui à la Scolarisation, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions professionnelles s'articulent autour de trois axes :
- Appui et conseil aux équipes scolaires : Conseiller et sensibiliser les enseignants, les AESH et les personnels périscolaires aux problématiques liées au handicap (troubles du comportement, neurodévelloppementaux, etc.).
- Observation et analyse : Résaliser des observations en milieu scolaire pour identifier les besoins de l'élève et proposer des aménagements pédagogiques ou environnementaux adaptés.
- Partenariat et réseau : Faire le lien entre l'école, la famille et les partenaires médico-sociaux ou de soins pour fluidifier le parcours de l'enfant.
- Actions de sensibilisation : Co-animer des temps d'information ou de sensibilisation sur le handicap auprès des acteurs de la scolarisation.
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( VOTRE PROFIL )

- Diplôme : Titulaire obligatoire du Diplôme d'Etat d'Éducateur Spécialisé (DEES).
- Expérience : Une experience dans le secteur du handicap (enfants/adolescents) et une bonne connaissance du milieu scolaire (Éducation Nationale) sont de réels atouts.
- Compétences : Forte autonomie, sens de l'écoute, posture de conseil (non-substitutive), et excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles.
- Permis B obligatoire.
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( CONDITIONS DU POSTE ET AVANTAGES )

REMUNERATION : Rémunération fixée selon le diplôme et les expériences précédentes - reprise d'ancienneté selon expériences antérieures (dispositions de l'article 1 de la CCN 66).
En rejoignant l'Adapei 45, vous bénéficierez :
- De la prime Segur d'une valeur de 238€ bruts mensuels (pour un temps plein),
- De 6 jours de congés supplémentaires par trimestre sur 3 trimestres,
- D'une mutuelle prise en charge à 50% par l'Association,
- D'un remboursement à hauteur de 50% sur votre titre de transport en commun,
- D'un accès à des tarifs préférentiels grâce au site web du CSE et de chèques vacances et culture,
- De notre dispositif action logement qui facilite votre recherche de logement en vous donnant accès à des logements à loyers modérés, des prêts accession ou travaux et bien d'autres services d'accompagnement,
- D'un budget formation supérieur à la base légale pour vous permettre de vous développer professionnellement,
- De possibilités de mobilité interne.

Vous vous reconnaissez dans cette description et les missions proposées ont attisé votre curiosité ?

Postulez ! L'aventure Adapei 45 commence maintenant !

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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