Moniteur - Monitrice Fitness - Musculation H/F - Universite Cote d Azur

Vous serez chargé/chargée d'accueillir les adhérents et veillerez à ce que chacun puisse pratiquer son activité de manière harmonieuse, dans le respect des créneaux horaires attribués.
Vous conseillerez et établirez des programmes de pratique sportive adaptés à chaque adhérent.
Vous participerez à la dynamique fitness musculation, notamment en proposant des événements et des challenges. À cet effet, vous participerez aux réunions et temps de travail en équipe.
Vous contrôlerez les cartes d'accès des différents usagers des infrastructures sportives.
Vous veillerez à ce que les cahiers de présence soient bien renseignés lors des séances.
Vous renseignerez les différents publics sur les équipements et leur fonctionnement.
Vous renseignerez les différents publics sur les modalités d'inscription et de pratique.
Vous effectuerez, en cas de besoin, l'ouverture et la fermeture des sites sportifs en fonction des réservations et de l'autonomie concédée aux différents utilisateurs.
Vous assurerez une veille sur l'entretien des locaux (vestiaires, salle...) et ferez remonter à la direction les manquements.
Vous veillerez à la sécurité des usagers et des installations par un contrôle permanent.
Vous signalerez les matériels et équipements dégradés pouvant présenter un danger.
Vous réaliserez un état des lieux à chaque passage pour identifier les tiers responsables de dégradations ou vols éventuels.
Vous vérifierez la disponibilité des produits d'entretien et ferez remonter les besoins auprès du responsable hiérarchique.
Vous appliquerez et ferez appliquer les règles de sécurité (respect de la capacité maximale d'accueil, de l'utilisation normale des équipements, .).
Vous ferez respecter les plannings et le règlement intérieur (nourriture, cigarettes, chaussures de sport...).
Vous ferez remonter de manière régulière et systématique les besoins (ex : matériel sportif).
Vous participerez aux diverses manifestations mises en place.
Vous dresserez un inventaire semestriel du matériel sportif.
Vous élaborerez et participerez à la création de contenus images et vidéos sur la pratique sportive à destination des adhérents, diffusés sur tous supports de communication.

Sujétion: Horaires de travail en poste (matin - journée - soirée) suivant le roulement, amplitude large entre 8h et 22h du lundi au samedi, Station debout fréquente, Port éventuel de charges lourdes

Vous possédez :
Une bonne connaissance des équipements sportifs et des règlements sportifs
Une bonne connaissance des procédures d'urgence
Une bonne maîtrise des outils bureautiques, des logiciels de navigation et des outils de messagerie électronique
Le sens de la pédagogie
Le sens du respect de la hiérarchie
Le sens du travail en équipe
Le sens du relationnel
Vous êtes en capacité de :
Pouvoir enseigner une activité physique et sportive (APS), en groupe ou en individuel
Détecter les dysfonctionnements
Tenir informé des évolutions règlementaires, techniques et organisationnelles
Prendre des initiatives en cas d'urgence
Gérer des situations de stress
Faire preuve de discrétion (respect du secret professionnel)
Faire preuve de diplomatie et de patience

Experience: 5 An(s)

Compétences: Techniques d'entraînement sportif,Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants,Evaluer le niveau de départ du pratiquant,Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Enseignement supérieur

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.