Educateur de Jeunes Enfants H/F - Adecco Medical

Nous recherchons un/une Educateur(trice) de Jeunes Enfants H/F pour une crèche d'une capacité de 46 berceaux, située à proximité de l'aéroport de Bordeaux-Mérignac.

Cette crèche dispose de locaux lumineux, comportant de plusieurs espaces de jeu libre et de motricité. L'éveil se porte sur la nature et le vivant, et les plus grands ont le droit a une itinérance ludique. Les enfants peuvent également profiter d'un grand extérieur afin de pouvoir s'amuser et développer leur motricité.

L'équipe est composée de :
- 1 EJE en poste de direction,
- 1 psychomotricienne en poste d'adjointe de direction
- 1 IDE
- 2 AP
- 10 CAP AEPE
- 2 agents de collectivité

Ce contrat est un CDI à pourvoir immédiatement.

Vos missions :
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique en collaboration avec l'équipe
- Concevoir un cadre de vie sécurisant et stimulant
- Observer et évaluer les besoins de l'enfant
- Favoriser le développement physique, affectif, social et cognitif de l'enfant en leur proposant des activités adaptées à leur âge et à leurs besoins

Horaires :
Accueil à partir de 7h30 et fermeture au plus tard à 19h.

Vos avantages :
- Une rémunération attractive (à partir de 2256€ jusqu'à 2432€ bruts par mois)
- Comité d'entreprise
- Prise en charge des frais de transport
- Mutuelle d'entreprise
- Prime de cooptation
- Prime d'ancienneté
- Tickets restaurant

Profil recherché :
Titulaire du diplôme d'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous avez l'envie et la motivation pour travailler auprès des enfants au quotidien, un bel esprit d'équipe et l'envie de partager vos connaissances, alors n'hésitez pas à postuler !

Nous attendons votre CV avec impatience !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.