Comptable Général - Comptable Générale H/F - Aldi Marche

Si vous répondez au prérequis exigée, vous serez automatiquement positionné sur la job dating du 30/06/26 au sein de l'agence France Travail de Mitry-Mory.

En soutien au Chef comptable, vous intervenez dans la gestion de la comptabilité et de l'encadrement de l'équipe. A ce titre, vous assurez le traitement des marchandises, la gestion des factures, la préparation des paiements, l'élaboration des statistiques internes, le traitement de la comptabilité mensuelle et annuelle ainsi que les reportings de la comptabilité mensuelle et annuelle.

Vous assurez la conformité des enregistrements comptables, gérer les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles, tout en veillant au respect des délais et des normes réglementaires.

Vous avez la responsabilité du pointage régulier des comptes (fournisseurs, clients, intermédiaires financiers), assurer la réconciliation des comptes en vue d'identifier et corriger d'éventuelles anomalies en collaboration avec votre manager.

Vos atouts :
Vous possédez des compétences en gestion d'équipe et en organisation. De plus, vous faites preuve de dynamisme, rigueur et d'autonomie.

Vous possédez une solide expérience de 5 ans sur un poste similaire.

ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.

A propos de nous :
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France.

Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix.

Experience: 5 An(s)

Compétences: Logiciels comptables

Langues: Français souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Supermarchés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.