Apprentissage - Employé Polyvalent en Supermarché H/F - Ecofac Retail Rennes
- Rennes - 35
- Alternance
- Ecofac Retail Rennes
Les missions du poste
Choisir l'alternance au sein du Groupe Ecofac, c'est choisir une école qui place l'employabilité au coeur de sa mission.
Depuis plus de 35 ans, Ecofac, école de commerce et de management implantée au Mans, à Rennes, Laval, Nantes, Angers et Caen, accompagne chaque apprenant dans l'apprentissage d'un métier, le développement de compétences concrètes et l'obtention d'un titre ou d'un diplôme reconnu : CAP, Bac PRO, BTS, BACHELOR et MASTERE. Des formations en alternance rémunérée [aucun frais de formation à votre charge].
Notre ambition : faire de chaque alternant un professionnel accompli.
À taille humaine, nos campus favorisent la proximité, l'échange et le confort de travail pour apprendre efficacement et évoluer avec les codes de l'entreprise, aux côtés de formateurs professionnels, experts dans leur domaine pour apprendre efficacement et évoluer avec les codes de l'entreprise.
Ancrés au coeur des bassins économiques, nos campus offrent un cadre de vie stimulant, proche des entreprises et des commodités. Et parce qu'une vie étudiante épanouie renforce la réussite, nos campus Ecofac animent l'année avec des événements fédérateurs : journées d'intégration, animations de campus...
Croyez en vos projets, nous croyons en vous !
Un supermarché de centre ville situé à Cesson-Sévigné recrute ses futurs apprentis Employés de Commerce pour une alternance de 12 mois en partenariat avec Ecofac RENNES, école des métiers du commerce et de la distribution (Cesson-Sévigné)
En tant qu'apprenti(e) employé(e) polyvalent(e), vous serez formé(e) aux missions essentielles d'un magasin de proximité :
- Mise en rayon : réassort, facing, rotation des produits
- Accueil et relation client
- Tenue de caisse
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Participation à la vie du magasin (propreté, organisation, gestion du flux)
Vous préparez le Titre Professionnel Employé de Commerce (niveau CAP) avec un rythme hebdomadaire :
- 28h en entreprise
- 7h en formation chaque mardi
Début du contrat : à définir selon votre profil et votre potentiel.
Le profil recherché
Nous recherchons des jeunes :
- motivés et dynamiques
- ayant le sens du service et du contact client
- ponctuels
- disponibles pour une alternance de 12 mois