Recrutement Skills Synergy

Negociateur - Negociatrice Technico-Commercial Contrat Alternance H/F - Skills Synergy

  • Asnières-sur-Seine - 92
  • Alternance
  • Skills Synergy
Publié le 12 juin 2026
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Les missions du poste

OFFRE LIEE A LA FORMATION négociateur technico commercial DU CFA MANDELA
CFA MANDELA partenaire d'ATOUT RENOVE (BTP tous corps d'état) recherche un négociateur/négociatrice technico-commercial

VOS MISSIONS

- Prospection et développement d'un portefeuille clients dans le secteur du bâtiment
- Élaboration de propositions techniques et commerciales adaptées aux besoins clients
- Négociation et closing des contrats (particuliers et/ou professionnels)
- Suivi des chantiers et maintien de la relation client après-vente
- Veille concurrentielle et sectorielle dans le domaine de la rénovation
- Contribution active au développement commercial de la structure

PROFIL RECHERCHÉ

- Dynamique, persuasif(ve) et doté(e) d'un excellent sens du contact
- Intérêt pour le secteur du bâtiment et des travaux de rénovation
- Goût prononcé pour le challenge commercial et la négociation
- Organisation, rigueur et orientation résultats
- Aisance à l'oral, esprit d'initiative et capacité d'adaptation

CETTE OFFRE EST POUR VOUS SI VOUS ÊTES.

- Demandeur(se) d'emploi
- Jeune souhaitant vous former et vous insérer professionnellement
- Salarié(e) en reconversion professionnelle
- Toute personne motivée par l'alternance

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Mettre en place des actions de prospection,Présenter et valoriser un produit ou un service

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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