Recrutement Evadys

Technicien de Maintenance CVC H/F - Evadys

  • Vieillevigne - 44
  • CDI
  • Evadys
Publié le 12 juin 2026
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Les missions du poste

Expérimenté dans le domaine du génie climatique, vous souhaitez apporter toute votre expérience pour assurer un service de qualité auprès de nos partenaires fabricants et nos clients (particuliers et pros)
Station Technique Certifiée, EVADYS est reconnue par les plus grandes marques du génie climatique : #Hitachi #Samsung #MitsubishiElectric #Carrier #Panasonic #Fluidra
Grâce à notre expertise technique et notre qualité de service, nous sommes un partenaire de confiance pour les fabricants et les professionnels du secteur.
Vos missions :
Pour nos partenaires fabricants :
Mise en service, dépannage, audits sur split, multi-split, DRV, refroidisseurs d'eau, roof-top, déshumidificateurs, PAC toutes puissances.
Pour nos clients (particuliers et pros) : Maintenance préventive, curative, mise en service.
Ce que nous vous proposons :
Accompagnement & formations par nos services et fabricants partenaires
Aucune astreinte
Véhicule aménagé à disposition, téléphone, tablette & outils informatiques fournis
Gestion du planning à distanceProfil recherché :
Technicien(ne) motivé(e), rigoureux(se), aimant l'autonomie et la diversité des interventions
Idéalement avec expérience en génie climatique ou froid.

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Assurer la maintenance prventive de premier niveau des quipements

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Réparation de machines et équipements mécaniques

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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