Assistant·e de Vie Secteur Uzes H/F - Apef Uzes

Entreprise de proximité installée depuis plus de 17 ans.Rejoignez une équipe bienveillante et dynamique !

Vous recherchez un poste ? Nous vous offrons :

- Un Contrat à Durée Indéterminée, évolutif en fonction des vos disponibilités
- Des Indemnités kilométriques généreuses : 0,50€/km
- Des temps de trajet rémunérés.
- La Majoration du taux horaire de 50 % les Dimanches et fériés.

Un vrai accompagnement :
- Une période de tutorat en doublon avec un intervenant en poste,
- La présentation chez les bénéficiaires lors des 1ères interventions,
- Un temps d'échange mensuel rémunéré,
- Des réunions régulières en agence rémunérées.
- Des temps dédiés et rémunérés avec un intervenant extérieur pour l'Analyse de vos Pratiques Professionnelles.
- Des Formations pour monter en compétences.

Une Prévoyance pour votre sécurité et votre sérénité.

Le choix de travailler dans une entreprise créée en 2007, à taille humaine avec une équipe à l'écoute et de proximité.

Votre mission ?
Apporter du confort et du bien-être à nos bénéficiaires à travers :
L'entretien du cadre de vie / L'aide à la préparation des repas / L'accompagnement aux courses / La stimulation et la compagnie / Les promenades et sorties...

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Experience: 6 Mois

Compétences: Accompagner une personne lors d'un déplacement,Effectuer les courses d'une personne,Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée,Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.