Recrutement 1,2,3 Nounou

Garde d'Enfants à Domicile - Bordeaux Centre H/F - 1,2,3 Nounou

  • Bordeaux - 33
  • CDI
  • 1,2,3 Nounou
Publié le 12 juin 2026
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Les missions du poste

1, 2, 3 NOUNOU, socit spcialise dans la garde d'enfants au domicile des parents.Mission URGENTE de remplacement !

- pour deux enfants : 8 ans et 5 ans
- les lundis, mardis et jeudis soirs de 16h30 à 18h30, soit 6h/semaine
- la famille réside à Bordeaux centre, quartier Saint-Seurin
- garde périscolaire classique : aller chercher les enfants à la sortie de l'école, les ramener chez eux, leur donner le goûter, jouer avec eux, assurer l'aide aux devoirs pour l'aîné, ménager des temps calmes, superviser les douches
- besoin IMMÉDIAT et jusqu'à la fin de l'année scolaire (02/07/2026)

Voici le profil que nous recherchons :

- Une personne diplômée ou ayant une belle expérience auprès des enfants
- Une personne responsable, dynamique, bienveillante, ayant l'esprit d'initiative et pouvant gérer également une maison
- Une personne passionnée par les enfants et motivée pour travailler avec eux et avec nous !

Vous êtes cette nounou dont nous avons besoin ? POSTULEZ tout de suite en joignant votre CV ou appelez-nous directement à l'agence

L'équipe 1,2,3 NOUNOU.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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