Recrutement Geiq Btp

Chauffeur SPL Polyvalent TP H/F - Geiq Btp

  • Gramat - 46
  • CDD
  • Geiq Btp
Publié le 12 juin 2026
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Les missions du poste

Le GEIQ 46 recrute pour le compte d'une Entreprise de Travaux Publics un Chauffeur SPL Polyvalent TP (H/F) afin de renforcer les équipes.

Missions :
Conduire un véhicule Super Poids Lourd pour l'approvisionnement et l'évacuation des matériaux sur les chantiers.
Assurer le chargement, le transport et le déchargement des matériaux dans le respect des règles de sécurité.
Participer activement aux travaux au sol lorsque la conduite n'est pas requise :
Pose de réseaux.
Terrassement.
Aide à la manutention.
Travaux de voirie et divers travaux publics.
Veiller à l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie.
Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise.

Profil recherché :
Titulaire du permis CE, FIMO/FCO et carte conducteur à jour.
Expérience souhaitée dans les Travaux Publics.
Polyvalent(e), autonome et impliqué(e).
Esprit d'équipe et goût du travail de terrain.
Connaissance des règles de sécurité sur chantier.

Conditions :
Temps plein.
Rémunération selon profil et expérience.
Panier repas et indemnités selon convention en vigueur.
Poste évolutif.
Possibilité de financement de formations.

Pourquoi nous rejoindre ?
Une entreprise à taille humaine.
Des chantiers variés et motivants.
Une équipe dynamique et conviviale.

Le profil recherché

Experience: 24 Mois

Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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