Carreleur Experimenté H/F - Alv Renovation

ALV Rénovation recherche un carreleur expérimenté pour des chantiers de rénovation auprès de clients particuliers et professionnels

Missions principales :

-Réalisation de travaux de carrelage et de faïence dans le cadre de projets de rénovation.
-Pose et raccordement d'équipements sanitaires (douches, baignoires, meubles vasques, etc.).
-Préparation des supports et application des matériaux de carrelage.
-Lecture et interprétation des plans et schémas techniques.
-Collaboration avec les autres corps de métier sur les chantiers.
-Respect des normes en vigueur et des règles de sécurité.

Compétences recherchées :

-Expérience confirmée en carrelage et faïence.
-Connaissance des techniques de pose et des matériaux associés.
-Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques.
-Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait.
-Goût pour le travail en équipe et souci du détail.

Horaires de travail :

Du lundi au vendredi : 8h00-12h00 et 13h30-17h30.

Profil recherché :

Personne autonome, rigoureuse et soucieuse de la qualité du travail.
Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais.

Les profils ayant une expérience confirmée en tant que plaquiste, maçon et qui souhaiterait évoluer vers le métier de carreleur, n'hésitez pas à vous positionner sur l'offre.
Le poste est à pourvoir pour la rentrée, n'hésitez pas à transmettre votre CV afin d'être contacté rapidement.

Experience: 3 An(s) - expérience exigée

Compétences: Techniques de collage,Techniques de pose de carreaux,Couper des matériaux de revêtements et de finition,Poser des carreaux sur un support,Vérifier l'alignement et l'aplomb des structures montées

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).