Métallier Serrurier H/F - Sarl Metaligne

Entreprise de serrurerie métallerie, avec son propre atelier de thermolaquage, créée en 1999, et rachetée en 2023, Métaligne est spécialisée dans la métallerie pour le bâtiment, la fabrication d'escaliers, gardes corps, portails, verrières ou pergola, pour les particuliers (70%), les collectivités (10%) et les professionnels du bâtiment et du paysage (20%).
Nous recherchons, pour accompagner notre développement, un ou une métallier(e) / serrurier(e).Le poste est basé à Châteauneuf sur Isère (26) dans notre atelier à la journée.
Temps de travail : 39h sur 4,5 jours (fermé le vendredi après-midi).

Vos Missions :
Au sein de l'atelier, sous la responsabilité du chef d'atelier et du dirigeant, vous réalisez les débits, puis la fabrication selon le plan des ouvrages demandés (portails, gardes corps, portails, verrières, menuiseries, etc.) Vous êtes attentif à une finition soignée. En équipe, vous assurez la pose de vos fabrications chez le client.

Votre Profil : Vous êtes rigoureux, volontaire, autonome, organisé et polyvalent, vous aimez travailler en équipe. Vous avez le souci de répondre au besoin du client, et vous êtes attentifs au bon niveau de finition.

Nous vous offrons : Une entreprise qui aspire à un développement ou vous aurez toute liberté et autonomie pour mener à bien les objectifs qui vous seront fixés, atelier équipé et chauffé. Salaire suivant expérience.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Lecture de plans et de schémas,Techniques de mesure et traçage,Poser un vitrage,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Réaliser des relevés dimensionnels,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Travaux de menuiserie métallique et serrurerie

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.