Recrutement Prefecture de Departement Seine-Et-Marne

Personnel de Residence H/F - Prefecture de Departement Seine-Et-Marne

  • Torcy - 77
  • CDD
  • Prefecture de Departement Seine-Et-Marne
Publié le 15 juin 2026
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Les missions du poste

La préfecture de Seine-et-Marne doit recruter un personnel de résidence pour la Sous Préfecture de Torcy

Vous aurez comme activités principales :
Entretien de la résidence : ménage, lingerie, gestion physique de l'ensemble des approvisionnements et équipement.
Réception : préparation, élaboration et confection des repas, services.
Préparation de repas et service ponctuel

Activités secondaires:
Accueil des visiteurs de la résidence et des prestataires extérieurs de la Préfecture
Appui ponctuel pour des services de logistique légère (sortie des ordures ménagères, etc)

Grande disponibilité et polyvalence. Discrétion exigée.

Profil :
Personne de confiance et discrète.
Une expérience dans le domaine est exigée

Horaires fixes : 9h - 16h15
avec une plage horaire variable (7h30/9h et 16h15/19h)
Contrat de 35h
Rémunération : 1495€/net
Poste situé à TORCY

CONTRAT DE 3 MOIS A PARTIR DU 01 SEPTEMBRE 2026

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Entretenir le linge,CONNAITRE L'ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL,REPASSAGE ET MENAGE,SAVOIR ACCUEILLIR,SAVOIR S'ORGANISER,SAVOIR TRAVAILLER EN EQUIPE,CUISINE ET SERVICE,SAVOIR S'EXPRIMER ORALEMENT,S'AVOIR S'ADAPTER

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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