Chef de Chantier Électricité Industrielle H/F - Electricite Industrielle J.P.Fauche

Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animée par une énergie entrepreneuriale.Notre agence INDUSTRIE FOS, spécialisée dans l'électricité appliquée à l'industrie lourde, basée à Fos-sur-Mer, composée de 55 collaborateurs, se développe et recrute :

Un(e) Chef(fe) de chantier en électricité industrielle H/F basé(e) à Fos-sur-Mer

Vous supervisez et coordonnez un ou plusieurs chantiers en mettant en oeuvre les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation des travaux dans le respect des engagements contractuels, du budget, des délais et des règles de sécurité.

Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement.

Vos missions principales :

- Animer et encadrer les équipes chantier : organisation quotidienne, répartition des tâches, animation des réunions (dont causeries sécurité).

- Participer aux travaux avec les équipes de terrain.

- Participer au lancement des affaires et coordonner les interventions avec les autres corps d'état.

- Piloter l'avancement technique et logistique : suivi du budget horaire, anticipation des approvisionnements, gestion du matériel et assistance technique auprès des équipes.

- Contrôler la qualité et la sécurité sur chantier, en garantissant la conformité des travaux réalisés.

- Assurer le reporting régulier à votre hiérarchie sur l'avancement et les points clés du chantier.

- Effectuer le contrôle final avant la réception des travaux.

Experience: 5 An(s)

Compétences: Préparer l'exécution du chantier,Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget),Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité...),Contrôler les calendriers d'avancement des travaux et effectuer les ajustements nécessaires au respect des délais et du budget engagé,Coordonner les travaux avec d'autres corps de métier,Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage),Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings,Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier,Faire respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSP),Gérer les commandes de fournitures et les stocks de matières premières,Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier,Identifier les activités et contraintes des intervenants en les visualisant et les intégrant dans la maquette numérique,Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriqués,Planifier la production, estimer les besoins en matériel, matériaux et main-d'oeuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et les délais de réalisation,Prendre une décision et l'expliquer,Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantier,Prévoir les besoins en recrutement en lien avec le conducteur de travaux,Réceptionner un ouvrage,Renseigner des supports de suivi d'activité,Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux,Electrotechnique

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).