Commercial Btb en CDD - l'Étincelle H/F - Onlylyon & Co

Profil recherché :
Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en développement commercial B2B, idéalement en prospection

Une expérience ou un intérêt pour les secteurs de la formation, du recrutement ou de la transition énergétique est un plus

Compétences techniques :

Solide capacité de prospection et génération de leads

Bonne maîtrise des outils CRM (type HubSpot)

Aisance dans la gestion du cycle de vente et des objections

Qualités humaines :

Vous aimez relever des défis commerciaux et atteindre des objectifs ambitieux

Vous êtes engagé, fiable et avez à coeur de mener à bien votre mission

Vous êtes persévérant(e), structuré(e) et orienté(e) résultats

Vous appréciez le terrain et les environnements dynamiques

Vous avez envie de contribuer à un projet ayant un impact social et environnemental concret

Pourquoi rejoindre L'Étincelle ?
Un environnement en forte croissance, entrepreneurial et en structuration où les idées et la prise d'initiative sont encouragées

Un rôle clé avec de l'impact : chaque signature contribue à former et recruter des profils dans la transition énergétique

Des perspectives d'évolution au sein d'un projet en expansion

Avantages :

1 jour de télétravail par semaine

Rémunération attractive : 28 000 € à 34 000 € fixe selon profil + une rémunération variable. Le package global peut représenter entre 45K€ et 65K€ à 100% d'atteinte objectifs selon le niveau de séniorité

Carte titres restaurant Swile (200€/mois, prise en charge à 50%)

Mutuelle Alan

Rituels d'équipe : séminaires 2 fois/an, temps collectifs hebdomadaires

Conditions et localisation :

Type de contrat : CDD 6 mois

Date de prise de poste : Dès que possible

Temps de travail : 39h / semaine

Lieu : 50 rue Jean Zay 69800 Saint-Priest

Accès : Bus C25, 93 - Tram T2 - Métro D

Site accessible aux personnes en situation de handicap (parking et infrastructures adaptées)

Processus de recrutement :
Une fois votre candidature envoyée :

Échange visio avec Xavier, co-fondateur (30')

Entretien avec Diana, Directrice du campus en présentiel à Saint-Priest pour découvrir les lieux et approfondir les discussions avec un cas pratique (1h)

Prise de référence

Experience: Débutant accepté

Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer le potentiel d'un client ou prospect,Elaborer une stratégie commerciale,Mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'entreprise

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.