Agent Greffe Pénitentiaire Placé - Disp Grand Ouest H/F - Direction de l'administration pénitentiaire - DISP RENNES

Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules...) : Ordinateur portable, téléphone portable professionnel.

Composition et effectifs du service :

Un référent interrégional greffe, un référent interrégional greffe adjoint, trois agents greffe placés.

Votre hiérarchie :

Référent interrégional greffe (RIG)

Vos interlocuteurs métiers :

Les greffes des établissements pénitentiaires, l'administration centrale.


PERIMETRE D'INTERVENTION:

les établissements pénitentiaires de la DISP RENNES, et prioritairement les établissements des PAYS de la LOIRE.

MISSIONS:

- Assurer un soutien aux établissements en fonction des demandes, et notamment du double-contrôle.
- S'assurer par un contrôle régulier de la légalité des situations pénales, sous l'autorité du parquet, de la tenue des registres réglementaires, des échéanciers et des effectifs de la population pénale.
- Participer aux audits greffe
- Assurer le suivi des habilitations FIJAIS /FIJAIT, et le suivi des anomalies en lien avec le casier judiciaire
- Participer aux missions de la Cellule interrégionale Greffe, ainsi qu'aux différentes commandes DISP et DGAP
- Participer à la rédaction d'analyse d'incidents greffe.
- Participer au suivi statistique de la CIG
- Participer au suivi des publics sensibles (étrangers, criminalité organisée, mineurs...)

L'agent placé peut être amené à effectuer l'intérim du responsable du greffe en cas de nécessité, afin d'assurer la bonne continuité du service.

Connaissances:

- Expérience en greffe pénitentiaire et/ou droit pénal
- Bonne connaissance de l'administration pénitentiaire, de la règlementation et organisation judiciaire
- Mobilité et disponibilité: Permis B indispensable.

Savoir-être :

- Avoir l'esprit d'équipe
- Capacité d'adaptation

Savoir-faire :

- Faire preuve de discrétion professionnelle
- Travailler en autonomie
- Travailler dans l'urgence
- Travailler en réseau
- Capacités rédactionnelles
- Capacités d'analyse et d'expertise
- Qualités pédagogiques et d'écoute

Expériences professionnelles antérieures souhaitées: Non renseignées

Offres de formation associées à votre prise de poste:
Le poste est soumis à une formation d'adaptation obligatoire à l'ENAP

Perspectives d'évolution professionnelle: Non renseignées