Directeur de Projet Gouvernance - Secteur Bancaire H/F - CELAD-Lyon

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER

2 jours de télétravail / semaine - Lyon (69) - Limonest - Expérience de 5 ans minimum

Vous aimez piloter des programmes complexes, coordonner des équipes transverses et faire avancer des sujets à fort enjeu métier et réglementaire ?

Dans le cadre d'une nouvelle réglementation impactant l'ensemble du SI et des métiers de notre client bancaire, nous recherchons un.e Directeur.rice de Projet Gouvernance capable de donner une vision claire, d'aligner les parties prenantes et de sécuriser l'exécution du programme.

Ici, votre rôle ne se limitera pas au pilotage planning / budget.
Vous serez au coeur des arbitrages, de la coordination des squads et des échanges avec les décideurs du programme.

Pourquoi ce projet peut vous intéresser ?

Parce que vous rejoignez un programme :

- stratégique et visible au niveau COMEX,

- avec des impacts transverses métiers & IT,

- impliquant plusieurs squads et domaines fonctionnels,

- où la gouvernance, la communication et la capacité à embarquer les équipes feront réellement la différence.

Ce que vous ferez concrètement :

1/ Structurer et sécuriser le pilotage du programme

Vous construisez la planification globale des travaux avec les responsables projets et applications afin de garantir une vision claire des impacts et des dépendances.

Vous mettez en place une gouvernance efficace permettant de suivre l'avancement, les risques, les arbitrages et les engagements du programme.

Vous pilotez les budgets, les délais et les indicateurs clés afin d'assurer la maîtrise du delivery dans un environnement complexe et multi-acteurs.

2/ Coordonner les équipes et les squads

Vous accompagnez l'intégration des travaux dans un fonctionnement agile en collaboration avec les équipes de pilotage et les squads.

Vous assurez la coordination des différents chantiers afin de garantir la cohérence globale des travaux métiers et IT.

Vous identifiez rapidement les points de blocage, les risques ou les difficultés rencontrées par les équipes et proposez des solutions concrètes pour maintenir la trajectoire du programme.

3/ Assurer la communication auprès des décideurs

Vous préparez et animez les comités de pilotage avec les sponsors et directions concernées.

Vous assurez un reporting clair, structuré et orienté décision auprès du Directeur de Programme et du COMEX.

Vous veillez à ce que l'ensemble des parties prenantes partage la même compréhension des enjeux, des priorités et des objectifs du programme.

Ce qui vous aidera à réussir sur ce poste :

Vous avez déjà piloté des programmes ou projets transverses à forts enjeux dans des environnements complexes, idéalement dans le secteur bancaire ou réglementaire.

Vous savez coordonner plusieurs interlocuteurs, embarquer des équipes variées et maintenir une vision globale même dans des contextes mouvants.

Vous êtes à l'aise pour :

- piloter des programmes multi-squads,

- gérer des dépendances métiers et IT,

- structurer une gouvernance projet,

- suivre budgets, risques et planning,

- communiquer avec des interlocuteurs de haut niveau.

Une bonne compréhension des environnements Agile et des problématiques de transformation est également attendue.

Ce que vous trouverez dans cette mission :

- Un programme visible et stratégique.

- Un environnement bancaire exigeant et stimulant.

- Des échanges directs avec les décideurs et sponsors du programme.

- Une mission où votre impact sera concret et mesurable.

- Des sujets complexes qui nécessitent autant de vision que d'exécution.

Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Bienvenue chez CELAD - L'ingénierie à visage humain

Née en 1992 à Toulouse, au coeur d'un écosystème technologique dynamique, l'entreprise a connu une croissance continue, portée par une vision claire : placer l'expertise, l'innovation et la proximité client au coeur de chaque projet. Que ce soit dans l'aéronautique, la défense, l'automotive, les télécoms, la santé ou encore la banque, nous accompagnons nos clients dans leurs enjeux technologiques les plus complexes.

Grâce à un maillage national solide et à une culture d'entreprise fondée sur la confiance et l'engagement, nous comptons aujourd'hui plus de 1 800 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire. Cette histoire, bâtie sur l'excellence technique et la passion des équipes, continue de s'écrire chaque jour au service de la performance de nos clients.

Notre mission ?

- Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique
- Le faire avec passion, engagement et respect
- En mettant toujours l'humain au coeur du projet

Une présence forte en région : focus sur CELAD-Lyon

Basée au coeur d'une région en pleine dynamique tech, l'antenne lyonnaise propose des missions à forte valeur ajoutée dans toute l'Auvergne-Rhône-Alpes. Nos consultants interviennent sur des projets variés, en autonomie ou en équipe, avec un suivi de proximité.

Nos équipes couvrent un large spectre d'expertises : développement logiciel, architecture applicative & embarquée, data, DevOps & cloud, informatique industrielle, méthodes/industrialisation, tests, essais et validation.

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce qu'on ne cherche pas simplement des CV.
Parce qu'au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force.

Chez CELAD, le management de proximité est un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d'évolution réelles et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient.

Avantages à la clé :

- 15 jours de RTT/an (jusqu'à 8 semaines de congés)
- Possibilité de rachat des RTT majorés à 125 %
- Participation aux bénéfices
- Indemnité de déplacement mission (6€ net/jour)
- Tickets Restaurant (11€/jour travaillé)
- Plan Épargne Entreprise
- Prime de vacances
- Avance sur salaire
- Congés supplémentaires d'ancienneté

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
1/ Vous postulez (chaque CV est lu)

2/ Premier contact pour voir si on part sur de bonnes bases

3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous présente CELAD

4/ Rencontre Business Manager

5/ Décision : si on se dit go, on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée