Educatrice-Teur de Jeunes Enfants H/F - Communaute de Communes du Pays de Sommie

APPEL A CANDIDATURES

UN-E EDUCATRICE-TEUR DE JEUNES ENFANTS A TEMPS PARTIEL 50% (17h50 hebdomadaires)

Cadre d'emploi des Educateurs de Jeunes Enfants (Voie contractuelle)

Dans le cadre d'un renfort temporaire, la Communauté de communes du Pays de Sommières recrute pour la rentrée scolaire 2026-2027 (fin aout 2026), un-e éductrice-teur de jeunes enfants.

Lieu d'intervention : Crèche « GRIBOUILLE » (Calvisson)

ACTIVITE PRINCIPALE :

Sous la responsabilité de la Directrice et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe :

- Prend soin des enfants de façon individualisée et adaptée, dans le but de favoriser leur développement psycho-affectif, somatique et intellectuel,
- Propose des activités en relation avec l'âge de l'enfant en groupe ou individuellement, les organise, propose un choix de matériel nécessaire, et aménage l'espace en cohérence avec le projet éducatif.
- Assure la continuité de direction en l'absence de la directrice.
- Encadre et accompagne les membres de l'équipe

PROFIL :
- Disponible, organisé(e), consciencieux (se), dynamique, polyvalent(e)
- Ecoute, discrétion et confidentialité, sens des responsabilités
- Initiative, réactivité, adaptation, esprit de synthèse
- Maîtrise de la législation et de la réglementation petite enfance/famille
- Connaissance de la psychologie, de la santé et des besoins physiologiques du jeune enfant
- Capacité à s'inscrire dans une dynamique d'équipe et à assurer un rôle de relais managérial de la directrice.

ACTIVITES OCCASIONNELLES ET FONCTIONNELLES AVEC DES ORGANISMES EXTERNES :
- Participe à la définition du projet éducatif, y adhère et le met en oeuvre auprès des partenaires (maison de retraite, RPE, médiathèque, école, centres de loisirs, autres crèches) et auprès des parents.
- Gestion et conduite des projets de la crèche.
- Co-animation de réunions.

REMUNERATION : statutaire (à partir de 780€ bruts selon profil) + régime indemnitaire + participation mutuelle + CNAS

DOSSIER DE CANDIDATURE A ADRESSER AU PLUS TARD LE 3 JUILLET 2026 :
- Lettre de motivation + CV
- Diplôme d'état éducateur de jeunes enfants
- Dernière évaluation professionnelle

PAR MAIL A L'ADRESSE SUIVANTE : ****@****.**

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accomplir des formalités administratives et réglementaires,Accueillir la famille de l'enfant,Animer, coordonner une équipe,Assurer la liaison avec les familles,Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer et développer une relation d'aide,Développer un projet pédagogique,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Favoriser la communication entre les différents intervenants,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).