Chargé d'Études Nutrition Porcine H/F - Evel'up

EVEL'UP, groupement de producteurs de porcs dynamique et taille humaine, runit ses adhrents autour de valeurs fortes : libert d'entreprendre, indpendance de l'leveur, respect des Hommes et de l'environnement. Notre cooprative compte 115 salaris et prs de 650 adhrents sur le Grand Ouest.
Notre ambition est de permettre aux leveurs damliorer constamment leurs rsultats technico-conomiques grce des services performants et un travail d'quipe, dans un esprit de progrs.Rejoignez EVEL'UP, une coopérative agricole bretonne de référence !

Poste basé à Plouédern (29) ou Locminé (56) - CDD de 3 à 6 mois
Démarrage : en septembre 2026

EVEL'UP est une coopérative agricole bretonne (115 salariés - 4 sites) engagée au service de la filière porcine et de ses éleveurs adhérents. Acteur majeur de son territoire, EVEL'UP construit chaque jour une agriculture performante, durable et responsable, en conciliant exigences économiques, bien-être animal et respect des femmes et des hommes qui la font vivre.
Chez EVEL'UP, l'humain est au coeur du projet d'entreprise. Nous croyons à la force du collectif, à la transmission des savoir-faire et au développement des compétences. La coopérative s'appuie sur des équipes engagées, animées par des valeurs de proximité, de confiance et d'innovation.
Rejoindre EVEL'UP, c'est donner du sens à son métier, évoluer dans un environnement à taille humaine, et participer activement à un projet coopératif tourné vers l'avenir de l'agriculture et des territoires.

Vos missions :
Au sein de l'équipe Nutrition Matières Premières - Pôle Production et Élevage, vous participerez à une étude sur la fabrication d'aliments à la ferme (FAF).
À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Réaliser une étude bibliographique et construire un protocole ;
- Mener des enquêtes terrain chez les éleveurs et de l'échantillonnage matières premières ;
- Réaliser les analyses,constituer et exploiter une base de données ;
- Établir des recommandations ;
- Participer à la valorisation et à la restitution des résultats auprès des équipes Evel'Up et des éleveurs.

Votre profil :
- Formation Bac +2 à Bac +5 en productions animales, nutrition animale, agronomie ou école d'ingénieur agricole ;
- Connaissances ou intérêt marqué pour les productions animales ;
- Aisance dans l'analyse de données et l'utilisation d'Excel et du pack office ;
- Goût pour le travail de terrain et le contact avec les éleveurs ;
- Autonomie, rigueur et esprit de synthèse ;
- Permis B indispensable.

Conditions et contexte :
- CDD de 3 mois renouvelable 3 mois à pourvoir à compter de septembre 2026 ;
- Poste basé à Plouédern (29) ou Locminé (56) - Déplacements réguliers en élevage sur le territoire de la coopérative (Grand Ouest) ;
- Statut Agent de Maitrise - forfait 217 jours ;

Rémunération & avantages :
- Rémunération attractive en fonction des compétences et de l'expérience ;
- Voiture de service mise à disposition ;
- Prise en charge des frais de déjeuner ;
- 13ème mois ;
- Accord d'intéressement ;
- Mutuelle + prévoyance avantageuses ;
- Cadre de travail agréable & équipe bienveillante ;

Experience: Débutant accepté

Compétences: Agronomie,Analyser des résultats de mesures,Comprendre, interpréter des données et documents techniques,Déterminer des protocoles d'expérimentation,Etablir un rapport d'étude ou de recherche,Planifier et suivre les échéances de projet,Procéder à des tests, expérimentations,Réaliser une analyse ou modélisation statistique de données,Analyse de données,Utilisation d'Excel et du pack office

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'animaux vivants

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.