6 Animateurs-Trices et Auxiliaires de Vie des Accueils de Loisirs H/F - Terres du Lauragais
- Nailloux - 31
- CDD
- Terres du Lauragais
Les missions du poste
La Communauté de Communes des Terres du Lauragais RECHERCHE pour son Département Enfance Jeunesse
6 ANIMATEURS-TRICES ET AUXILIAIRES DE VIE DES ACCUEILS DE LOISIRS (H-F)
Nombre de postes :
- 1 poste annualisé à 31h06mn hebdomadaires (temps non complet) : ALAE Nailloux primaire
(21h40mn) + mercredis Nailloux primaire (7h) + 40h vacances Nailloux primaire : contrat du
01/09/2026 au 31/08/2027
- 1 poste annualisé à 23h58mn hebdomadaires (temps non complet) ALAE Saint-Léon (18h20mn) +
mercredis Saint Léon (8h) : contrat du 01/09/2026 au 02/07/2027
- 1 poste annualisé à 9h44mn hebdomadaires (temps non complet) ALAE de Calmont (10h40mn) :
contrat du 01/09/2026 au 02/07/2027
- 1 poste annualisé à 8h30mn hebdomadaires (temps non complet) ALAE de Nailloux élémentaire
(9h20mn) : contrat du 01/09/2026 au 02/07/2027
- 1 poste annualisé à 8h30mn hebdomadaires (temps non complet) ALAE de Nailloux maternelle
(9h20mn) : contrat du 01/09/2026 au 02/07/2027
- 1 poste annualisé à 8h30mn hebdomadaires (temps non complet) ALAE de Saint Léon (9h20mn) :
contrat du 01/09/2026 au 02/07/2027
CONTEXTE
La Communauté de Communes des Terres du Lauragais, située à 15 minutes à l'est de Toulouse, à 1h15 de la
Méditerranée et des Pyrénées est dans un territoire rural dynamique d'une superficie de 617km², elle couvre
58 communes, sa population totale est de 42 195 habitants (recensement Insee 2022) pour un nombre
d'agents qui varie entre 400 et 450.
MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES
- Accompagner un ou des enfants aux besoins éducatifs particuliers, porteur ou pas de handicap au sens large,
- Prendre en compte le contexte général de l'environnement de l'enfant, travailler à un accueil inclusif avec
les parents,
- Soutenir et favoriser la socialisation, l'apprentissage et la pratique des codes sociaux,
- Favoriser les relations interpersonnelles de l'enfant avec son environnement,
- Veiller à la sécurité physique et mentale de l'enfant et de ses pairs,
- Susciter l'envie, impulser une dynamique dans l'accompagnement de l'enfant vers les différentes animations
PROFIL
Formation : BAFA ou équivalence exigés et formation souhaitée sur l'accompagnement des enfants en
situation de handicap
Expérience professionnelle : avec enfants à besoins éducatifs particuliers souhaitée
Compétences nécessaires : Qualité d'écoute, sens du contact, réactivité, disponibilité, rigueur, pragmatisme,
maîtrise de soi, ponctualité, capacité à travailler en équipe
CONDITIONS DES POSTES
Contrat à Durée Déterminée de DROIT PUBLIC, dans le cadre d'un Accroissement Temporaire d'Activité pris en
application de l'Article L.332-23-1° du Code Général de la Fonction Publique
Grade envisagé : Adjoint territorial d'animation (filière animation-catégorie hiérarchique C)
Rémunération afférente à la grille indiciaire du grade + régime indemnitaire + avantages sociaux
TRAITEMENT DES CANDIDATURES
Candidatures (CV, lettre de motivation, copie du diplôme) à adresser jusqu'au 03/07/26 inclus à Mme GRAFEUILLE ROUDET Valérie - Présidente de la Communauté de Communes des TERRES DU LAURAGAIS - 73 avenue de la Fontasse - 31290 VILLEFRANCHE-DE-LAURAGAIS ou de préférence par voie électronique à
l'adresse suivante : ****@****.**
Mme BRUN Virginie - Coordinatrice Enfance - **.**.**.**.**
Le profil recherché
Experience: 2 Mois
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.