Chargé de Communication H/F - Deux-Sevres Habitat

Premier bailleur du département, Deux-Sèvres Habitat gère un parc immobilier de plus de 10 000 logements répartis sur 82 communes. Acteur majeur du logement social, labellisé Quali'Hlm@, l'Office axe ses efforts sur la proximité, l'écoute et la réactivité, dans un souci constant d'améliorer le service rendu aux 25 000 occupants logés.Dans ce contexte, nous recrutons un Chargé de communication (H/F), en CDD, pour intégrer notre équipe de Niort.

Rattaché(e) au Secrétariat Général, sous la responsabilité du Responsable du Pôle Communication, vous serez investi(e) sur l'ensemble des missions du pôle (communication interne, communication externe, évènementiel, communication digitale).

Activité principale (liste non exhaustive) :

Etre force de proposition dans l'élaboration des plans de communication et participer à leur mise en oeuvre.
Réaliser des supports de communication
Animer les réseaux sociaux de l'entreprise
Participer à l'organisation d'évènements
Rédiger des actualités et des communiqués de presse
Effectuer une veille média

Votre profil :

Titulaire d'un Master en Communication des organisations (parcours stratégie numérique de communication), vous justifiez impérativement d'une expérience d'au moins un an dans le secteur du logement social.
Vous disposez de solides compétences rédactionnelles et maîtrisez les outils de communication digitale et institutionnelle.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer plusieurs projets simultanément.
Créatif(ve) et force de proposition, vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d'aisance relationnelle et d'adaptabilité.

Conditions d'emploi :

- CDD - Temps plein du 01/09/2026 au 30/06/2027

Experience: 1 An(s)

Compétences: Concevoir des supports de communication audiovisuels,Mettre en oeuvre des actions de communication,Rédiger le contenu d'un support de communication

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Location de logements

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.