Serveur - Serveuse en Bar - Crêperie H/F - aux Petits Oignons
- Torigny-les-Villes - 50
- CDD
- aux Petits Oignons
Les missions du poste
Vous travaillerez durant la saison au sein d'un bar, Crêperie, Restaurant sur un site touristique.
Vous effectuerez toutes les tâches du service: , l'accueil et le service (des boissons et des plats) des clients puis le nettoyage des locaux en fin de journée. La crêperie est ouverte le midi, l'après-midi et le soir.
contrat du 1er juillet au 31 août 2026.
Conditions du poste :
2 à 3 jours de repos dans la semaine
Compétences et qualifications souhaitées :
- Expérience en restauration souhaitée. Avoir le sens du service.
Se présenter le matin 10h-12h / ou 15h-16h
Le profil recherché
Experience: 3 Mois
Compétences: Communication avec la cuisine,Nettoyage des espaces de restauration,Techniques de port de plateaux et plats,Accueillir le client et l'installer,Effectuer le service des plats à table,Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine,Maintenir une communication claire et professionnelle,Maintenir un environnement de travail propre et organisé,Prendre une commande client,Préparer des boissons chaudes ou froides,Proposer des produits additionnels,Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),S'exprimer avec politesse et courtoisie
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.