Recrutement Triangle 5

Technicien de Maintenance Multiservice H/F - Triangle 5

  • Bordeaux - 33
  • Intérim
  • Triangle 5
Publié le 17 juin 2026
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Les missions du poste

TRIANGLE BORDEAUX CHARTRONS
AGENCE DE TRAVAIL TEMPORAIRE
BTIMENT SECOND OEUVRE

**.**.**.**.**
Mail : ****@****.**L'agence TRIANGLE INTÉRIM BORDEAUX CHARTRONS recherche pour son client un TECHNICIEN DE MAINTENANCE MULTISERVICE H/F sur le secteur du Bassin d'Arcachon.

Le poste est à pourvoir rapidement !

Vous serez mené à faire majoritairement de la maintenance préventive et curative en plomberie et éléctricité, avec aussi des interventions multiservices (menuiseries, serrurerie et VMC)

Vos missions principales :
- Plomberie : Assurer la maintenance des installations sanitaires (réparations de fuites, débouchage, remplacement d'équipements, étanchéité, ballons d'eau chaude).
- Electricité : Intervenir sur des opérations électriques simples (remplacement d'appareillages, luminaires, vérifications).
- VMC : Réaliser l'entretien et le contrôle des systèmes VMC intérieurs.
- Menuiserie et serrurerie : Effectuer des travaux de menuiserie et serrurerie (réglages, réparations, remplacement de pièces, interventions sur volets et stores).

Rémunération selon profil.
Véhicule de service avec carte carburant mis à disposition.

Perspective d'un CDI à l'issue à la fin de la mission.

TRIANGLE INTÉRIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Site internet : https://www.triangle.fr/ BORDEAUX CHARTRONS.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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