Chargé de Communication et de Prévention H/F - France Travail
- Saint-Nazaire - 44
- CDI
- France Travail
Les missions du poste
L'association Au Bonheur des Bennes recherche un(e) Chargé(e) de communication et de prévention pour renforcer son équipe salariée.
L'association participe depuis 9 ans à la promotion du réemploi et à la sensibilisation à la réduction des déchets des citoyens du territoire de l'agglomération nazairienne.
Forte d'une équipe de 9 salariés et 60 bénévoles, l'association propose le réemploi aux usagers des principales déchèteries de l'agglomération.
Les objets « sauvés des bennes » sont valorisés et mis en vente à prix solidaire, contribuant ainsi au développement de l'économie circulaire du territoire.
Très attachée à la sensibilisation au « Consommer autrement », l'association se donne pour mission de transmettre ses valeurs aux usagers et clients, au quotidien, mais aussi à l'occasion d'évènements réguliers, en partenariat avec d'autres structures de l'ESS locale.
Poste de Chargé(e) de communication et de prévention H/F
Sous l'autorité du Directeur général, le(la) Chargé(e) de communication et de prévention aura pour objectifs de développer la communication de l'association (interne et externe) et de coordonner et d'animer les actions de prévention et de sensibilisation autour des valeurs du réemploi (ateliers créatifs, visites, évènements, créations, etc.).
Il(elle) favorisera le travail en équipe.
Détail des missions
- Communication :
Mettre en oeuvre et développer la communication interne et externe de l'association :
- Développement et animation des réseaux de communication (Instagram, Facebook, Site Web) et de la communication externe (partenariats, newsletter).
- Développement et animation de la communication interne (groupes Whatsapp, gazette) et animation d'outils de travail collaboratif.
- Développement et gestion des relations avec les partenaires/prestataires.
- Gestion des relations presse.
Mise à jour du catalogue d'animations/prestations (ateliers, visites, interventions, etc.).
Mise à jour du catalogue de location et promotion de celui-ci.
Veille concurrentielle.
Suivi des actions (bilan).
- Prévention / sensibilisation :
Coordination, animation et dynamisation de la vie associative, en lien avec le(la) Coordinateur(trice) et la direction.
Coordination et animation des actions de prévention/sensibilisation autour des valeurs du réemploi (visites, ateliers, animation évènementielle, créations) :
- Coordination de l'animation bénévole.
- Coordination pédagogique et conception d'outils adaptés.
- Suivi mensuel des actions de prévention (bilan).
Coordination et animation du Vivier des Halles (collectif de quartier).
Participation aux réunions des commerçants, en fonction des besoins.
Recherche de nouveaux partenariats.
Organisation d'évènements et animation.
Missions complémentaires
Tenir la caisse et/ou assurer une présence au sein de la boutique.
Aider au déchargement des camions.
Être force de proposition au sein des réunions de coordination et des réunions des salariés, notamment en ce qui concerne la communication et l'évènementiel.
Participer au développement de la démarche de sensibilisation au réemploi et à la prévention des déchets, en interne (équipes, usagers, clients, etc.) comme en externe (citoyens, lors d'évènements, forums, etc.).
Compétences requises :
Travail en équipe et en autonomie.
Sens de l'organisation et force de proposition.
Bonne connaissance des outils de communication en général (dont Canva).
Aptitudes à la gestion de projet et reporting.
Des compétences en graphisme et en informatique seraient un plus.
Profil recherché :
Sensibilité à la préservation de l'environnement
Adaptabilité, dynamisme et bonne humeur
Capacité à travailler avec des profils variés (salariés, bénévoles, stagiaires).
Aptitude à coordonner le travail et à fixer un cadre clair.
Sens de l'organisation et gestion des priorités.
Excellente communication orale
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Concevoir des supports de communication audiovisuels,Mettre en oeuvre des actions de communication,Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information,Rédiger le contenu d'un support de communication,Administrer un site web,Analyser les données d'audience pour améliorer les stratégies,Assurer le suivi des projets de communication, de la conception à la réalisation,Développer des stratégies de contenu pour différents publics,Gérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres services,Intégrer des éléments graphiques et visuels en respectant les standards web,Maîtriser les différents aspects de la communication (corporate, externe, interne, RP, communication de crise) et de leurs contraintes,Optimiser les performances d'un site web,Organiser des manifestations et des événements internes ou externes destinés aux clients, aux collaborateurs ou au personnel de l'entreprise,Réaliser des supports de communication multimédia,Réaliser la mise à jour d'un site web,Veiller à la cohérence de l'image de l'entreprise sur l'ensemble des déclinaisons de la communication et des supports (éditorial, Web, Intranet, événements, médias, réseaux sociaux),travail avec des bénévoles
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.