Développeur Fullstack Senior Java - Spring Boot H/F - Hays

Nous recherchons pour notre client, un éditeur de logiciels français à taille humaine, spécialisé dans des solutions métiers à forte valeur ajoutée un Développeur Fullstack Senior (Java / Spring Boot) H/F afin de renforcer l'équipe R&D.

Dans un contexte de transformation stratégique, l'entreprise accélère sa mutation vers un modèle SaaS et le développement d'une nouvelle plateforme technologique innovante.Rattaché au CTO, vous intervenez sur des sujets à la fois BUILD et RUN, au coeur de la transformation de la plateforme.

BUILD - Développement & Architecture

* Participer aux choix d'architecture (microservices, patterns, découpage applicatif)
* Concevoir et développer des fonctionnalités backend robustes (Java / Spring Boot)
* Intervenir sur le frontend (Angular / TypeScript) en support des besoins produit
* Concevoir des API REST sécurisées et documentées
* Structurer les socles techniques et contribuer aux pipelines CI/CD
RUN - Maintenance & Investigation

* Analyser et corriger des anomalies complexes (frontend & backend)
* Investiguer les incidents de production et identifier les causes racines
* Mettre en place des correctifs durables et documenter les solutions
Transverse - Qualité & Transmission

* Garantir la qualité du code (tests, bonnes pratiques, revues)
* Participer aux rituels Agile (Scrum / Jira)
* Accompagner les développeurs juniors (mentorat, pair programming)
* Contribuer à l'amélioration continue des pratiques techniques

Votre profil

* Bac +5 (école d'ingénieur idéalement)
* Minimum 5 ans d'expérience en développement.
* Expérience idéalement chez un éditeur SaaS BtoB / plateforme
* Forte dominante backend
Compétences techniques :

* Backend : Java, Spring Boot (MVC, Data, Security)
* API : REST, OAuth2 / JWT, OpenAPI
* Frontend : Angular (TypeScript)
* Base de données : PostgreSQL
* Architecture : microservices, event-driven
* Outils : Git, Jira, Agile
Pourquoi rejoindre ce projet ?

* Être un acteur clé de la transformation SaaS d'un éditeur en pleine mutation
* Poste stratégique avec forte autonomie et proximité avec le CTO
* Culture du collectif et du mentorat (équipe mixte en séniorité)
* Environnement stimulant : innovation, challenges techniques et produit
* Entreprise familiale avec vision long terme et forte stabilité