ou une Psychologue - Conseil Departemental de la Mayenne H/F - Conseils départementaux

Le Département de la Mayenne recherche, pour la Direction de la protection maternelle et infantile, un ou une psychologue.

Mission 1 : Contribuer à la prévention et protection des enfants et des familles
Dans le cadre de cette mission, lors d'entretiens, ou d'actions collectives :
- Mettre en oeuvre l'accompagnement psychologique des familles ou en deuil d'un jeune enfant, et de leur prise en charge pendant la future grossesse
o par du soutien au processus de parentalité
o en prévention des troubles des interactions précoces
- Prendre en charge de jeunes enfants en difficulté dans leur développement psychique après orientation des professionnels de la PMI
- Contribuer à des écrits professionnels en lien avec la protection de l'enfance
- Apporter une expertise lors des instances de protection de l'enfance sur des situations complexes
- Assurer la supervision dans le cadre de l'action collective habiletés parentales avec les professionnels qui la proposent

Mission 2 : Contribuer, dans le cadre de la mission d'accueil de la petite enfance, à l'instruction des demandes d'agréments d'assistants familiaux sur le territoire d'intervention
- Procéder à l'évaluation du candidat : à domicile complétés d'entretiens (présentiel ou distanciel le cas échéant et selon le type d'évaluation)
- Procéder à la rédaction du bilan psychologique

Mission 3 : Accompagner les professionnels en apportant une aide à l'évaluation psychologique des situations complexes

- Intervention sur un secteur donné
- Entretien sur les maisons du département
- Visite à domicile possible ou observation sur un lieu d'accueil si la situation le nécessite

- Compétences techniques : Analyse de situation, Communication écrite, Communication orale, Esprit d'analyse, Techniques liées au domaine d'intervention
- Compétences organisationnelles : Autonomie, Esprit d'initiative, Organisation, Synthèse
- Compétences relationnelles : Gestion du stress, Aisance relationnelle, Pédagogie, Respect de la confidentialité, Ecoute active, Travail en équipe, Travail en partenariat
- Compétences d'adaptation : Adaptation aux spécificités du territoire, Créativité, Disponibilité, Réactivité
- Compétences numériques : Alimentation d'une base de données, Utilisation d'une base de données, Utilisation des logiciels bureautiques (Word, Excel, téléprocédures...), Utilisation des logiciels métiers, Utilisation des outils de communication