Gestionnaire de Paie Intermédiaire - CDI Temps Complet 4 - 5E Possible H/F - Wl Consulting

?? Vos missionsGérer en autonomie un portefeuille de dossiers paie du secteur agricole- Collecter et contrôler les éléments variables de paie (temps de travail, absences, congés, primes, etc.)- Établir les bulletins de salaire et assurer leur fiabilité- Réaliser les déclarations sociales et le suivi des obligations légales (DSN notamment)- Accompagner et conseiller les clients sur les problématiques courantes en paie et administration du personnel- Assurer un contact régulier avec les clients et développer une relation de confiance- Participer à l'animation et au suivi de sujets RH et sociaux tels que les Documents Uniques d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP), bourse à l'emploi ou diverses actions d'accompagnement des clients- Assurer une veille sur les évolutions réglementaires liées à la paie et au droit social- Contribuer aux projets du service et à l'amélioration continue des process?? Conditions & avantagesRémunération annuelle : 28 000 € à 30 000 € bruts selon profil et expérience- Contrat : CDI temps complet (4/5e possible selon les besoins et le profil retenu)- Accompagnement à la prise de poste et formation continue- Démarrage : immédiatInformations complémentaires?? Processus de recrutementPremier échange téléphoniqueEntretien avec WL ConsultingEntretien avec la responsable pôle social

?? Profil recherchéFormation en gestion de la paie, RH, comptabilité ou droit social (Bac +2 minimum)- Expérience de 3 à 5 ans en gestion de la paie, idéalement sur un portefeuille multi-dossiers- Une expérience en cabinet d'expertise comptable ou environnement de services aux entreprises est appréciée- Maîtrise des outils de paie ; la connaissance d'Isapaie constitue un atout, mais n'est pas obligatoire- Aisance relationnelle et goût du contact client- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie- Esprit d'équipe et capacité à s'investir dans des missions transverses