Chargé de Mission Jeunesse H/F - Ligue de l Enseignement de la Loire

Mouvement laque d'ducation populaire, complmentaire et partenaire de l'enseignement public, la Ligue de l'Enseignement a pour ambition, de contribuer au progrs de l'ducation sous toutes ses formes, d'?uvrer l'ducation tout au long de la vie et sur tous les territoires. Ses champs d'intervention sont vastes et ont en commun l'ambition de contribuer l'mancipation et la lutte contre les ingalits.
Elle anime la vie locale avec son rseau d'associations et de partenaires, ...DESCRIPTION DE L'OFFRE
La Ligue de l'enseignement de la Loire, fédération d'éducation populaire, recherche pour son service « Education populaire-vie associative», un(e) chargé(e) de mission «Jeunesse». Le service « Education populaire-vie associative », accompagne les associations dans la mise en oeuvre de leurs projets, soutien l'engagement associatif, favorise l'engagement des jeunes et met en place des actions d'éducation à la citoyenneté, au numérique et de formation.
MISSION
Sous l'autorité du Directeur du service, au sein du service « Education populaire / vie associative », constitué de 5 personnes, et en lien étroit avec la chargée de mission « référente Service civique » avec qui vous travaillez, vous aurez pour missions principales :
- animer le dispositif SERVICE CIVIQUE ALTERNE (pour les jeunes en situation de décrochage scolaire).
- accompagner les jeunes dans leur parcours d'engagement
- animer des actions visant à développer la citoyenneté des jeunes

TÂCHES CONFIÉES
Accompagner l'engagement des jeunes, co-animer le dispositif Service civique
- Animer le dispositif « Service Civique Alterné » (SCA) à destination des jeunes en décrochage scolaire (à partir de 16 ans) en lien étroit avec la coordinatrice MLDS (assurer la promotion, l'organisation du parcours, le suivi administratif et financier, la qualité et le bon fonctionnement du dispositif.).
- Accompagner et suivre les jeunes repérés ou orientés pour intégrer le parcours pédagogique de remobilisation et tout au long de celui-ci (dans la construction de leur projet de mission, la recherche de structure d'accueil, dans leur projet d'avenir.)
- Assurer le lien avec les familles, les partenaires ainsi que le double tutorat des jeunes par un accompagnement renforcé.
- Animer des temps d'accompagnement individuels et collectifs.
- Participer à la mise en oeuvre et à l'animation du dispositif du service civique auprès des associations /des structures d'accueil (intermédiation) et des jeunes 16-25/30 ans.
- Accueillir les publics et animer des réunions d'information collectives et des entretiens individuels
(information, bilan, suivi, médiation.).
- Participer à l'élaboration des contrats d'engagement et assurer le suivi administratif du dispositif et des volontaires
- Participer à la mise en place et à l'animation du volet formation (formation civique et citoyenne des volontaires, atelier de valorisation des compétences.), concevoir des outils pédagogiques
- Animer la communauté des volontaires et valoriser leurs parcours d'engagement et les expériences vécues par les jeunes
- Accompagner le montage de projets, rédiger des bilans d'activités et comptes rendus d'actions,
- Evaluer les actions mises en place - apporter les actions correctives si nécessaire - et rendre compte des résultats
FORMATION ET EXPÉRIENCES EXIGÉES
- Bac +2 minimum ou équivalent
Domaine souhaitée: animation et/ou intervention sociale, insertion
(BPJEPS, DUT Carrières sociales animation, DEUST animation, licence pro. Intervention sociale.)
- Expérience significative dans la conduite et l'accompagnement de projets de jeunes, l'engagement associatif voire le volontariat
- Expérience d'animation avec les 16-20/25 ans
COMPETENCES, CONNAISSANCES ET QUALITES ATTENDUES
- Connaissance du monde associatif et du milieu de l'éducation
- Connaissance de l'animation et des questions de jeunesse (pratiques, besoins.)
- Adhésion aux valeurs de l'éducation populaire
- Aptitude au développement, à la conduite et à l'accompagnement de projets de jeunes
- Savoir accompagner individuellement et collectivement des jeunes
- Travailler en équipe, de façon organisée et en confiance et en reconnaissance des capacités des différents collaborateurs
- Rigueur administrative
- Aptitude à intervenir en public (prise de parole, encadrement de formation, conduite de réunion.)
- Maitrise de l'outil informatique,...

Experience: 2 An(s) - Educ/suivi socio culturel

Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire