Recrutement la Nantaise des Services

Aide Ménager - Aide Ménagère à Domicile H/F - la Nantaise des Services

  • Nantes - 44
  • CDI
  • la Nantaise des Services
Publié le 19 juin 2026
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Les missions du poste

Créée, il a plus de 20 ans par Didier Château, le réseau Générale des Services a été précurseur sur le marché des services aux particuliers. Implantée au niveau national, l'enseigne propose la plus large gamme de services domicile du marché.

Proximité, bienveillance et qualité sont les 3 valeurs qui caractérisent nos agences Générale des Services.Avec ou sans diplôme, avec ou sans expérience professionnelle. Aucune importance pour nous !
Ce que nous attendons de vous : une énergie positive et un réel sens du service.

Pauline et son équipe de Héros du quotidien recherchent leurs nouveaux collègues pour des prestations de ménage auprès de leurs clients, du lundi au vendredi.

Vos avantages en nous rejoignant :
- Un CDI à temps partiel choisi
- Une mutuelle entreprise
- Un planning fixe et des missions proches de chez vous afin de respecter votre équilibre vie professionnelle-personnelle
- Une équipe à votre écoute et un centre de formation interne afin de vous aider à monter en compétences

Nos familles n'attendent que vous pour les aider dans leur quotidien en assurant :
- Le nettoyage et l'entretien de leur domicile
- Le repassage du linge
- Les courses..

Profil
Que vous soyez Aide à Domicile, Assistant Ménager (H/F), Aide Ménager (H/F), Assistant de ménage (H/F), Homme ou Femme de ménage, Employé de ménage (H/F), Agent de ménage, Technicien de surface (H/F), ou encore Agent d'entretien des locaux, Agent de service, Agent de propreté. nous attendons votre candidature avec impatience !

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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