Recrutement Communes

Acheteur Public - Publique - Ville d'Angers H/F - Communes

  • Angers - 49
  • Fonctionnaire
  • Communes
Publié le 20 juin 2026
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Les missions du poste


La direction de la commande publique de la Ville d'Angers et d'Angers Loire Métropole recrute pour son service des achats de fournitures courantes et services, un acheteur/acheteuse. Il/elle sera intégré(e) au sein de l'équipe du service fournitures courantes et services (FCS) qui est composé d'un responsable de service, de 4 acheteurs(e)s et de 3 assistants(e)s achats.

L'acheteur(e) FCS participe au déploiement des objectifs, de la stratégie du service et de la Direction sur le plan qualitatif, environnemental, social, économique et juridique ; et plus globalement, au rayonnement de l'achat public angevin.

Accompagné d'un(e) assistant(e)-achats, il/elle pilote son portefeuille d'achats dans le respect de la règlementation relative aux achats publics, et en cohérence avec la feuille de route d'achats responsables de la collectivité (SPASER).

Il/elle élabore et propose des stratégies d'achat en lien avec les prescripteurs, rédige les contrats, pilote les procédures de passation des marchés, participe au suivi d'exécution des contrats et au management de la relation fournisseur.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o049260619000337-acheteur-e-public-publique?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché


Liaisons fonctionnelles :

Vous serez en interaction avec tous les services des collectivités (Ville d'Angers et son CCAS et Angers Loire Métropole).

Liaisons hiérarchiques :
- Responsable du service
- Directeur de la commande publique

Appuis de l'acheteur :
-Assistant(e)s achats sur les activités listées ci-dessus
-Acheteurs de la Direction et plus spécifiquement de l'équipe FCS
-Support stratégie achat sur les cartographies, les suivis d'indicateurs, les requêtes ponctuelles, la planification, les groupements de commandes ou achats passés via la centrale d'achat
-Assistant de direction
-Alternants des différents services et stagiaires

Savoirs :
-Cadre réglementaire des marchés publics
-Techniques d'achats et de négociation
-Grands principes de la comptabilité publique
-Environnement juridique des collectivités territoriales

Savoir-faire :
-Organisation et gestion des priorités
-Animation de réunions et/ou gestion de projet
-Qualité rédactionnelle et esprit de synthèse
-Maîtrise Pack Office
-Être capable de s'adapter à l'utilisation de logiciels métier (SI achat Okavéo - Profil acheteur Marches sécurisés...)

Savoir être :
-Qualités relationnelles avérées et diplomatie
-Esprit d'équipe
-Qualités d'écoute
-Grande capacité d'adaptation
-Capacité de conviction et assertivité
-Organisation et rigueur
-Reporting
-Autonomie

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