Assistant de Mission pour le Programme sur les Échanges Numériques Européens de Sécurité Sociale H/F - Service Public

Il a également la charge de la coordination du système EESSI (Electronic Exchange of Social Security Information). (en France). L'objectif d'EESSI, prévu par les règlements européens, est de simplifier les démarches, réduire les documents à fournir et faciliter les échanges entre Etats pour assurer un meilleur service aux usagers en situation de mobilité intra-européenne.

A ce titre, le CLEISS assure la fonction de SPOC (Single point of contact) qui permet les échanges avec les 31 autres Etats et représente la France auprès d'instances techniques de la Commission européenne.

Les activités:

-assurer l'interface entre les besoins et contraintes des organismes français de sécurité sociale et les acteurs européens pilotant la dématérialisation des échanges en matière de sécurité sociale;

-contribuer aux liens avec vos homologues dans les autres Etats européens et avec les instances de projet;

-participer à des réunions européennes en anglais (à Bruxelles notamment);

-suivre les projets techniques (architecture et sécurité) en lien avec la MOE;

-contribuer à faire connaitre et mieux comprendre les enjeux techniques d'EESSI en France, notamment auprès des acteurs de la protection sociale devant adapter leurs processus et outils à ce dispositif. Cet exercice suppose de savoir rédiger des notes et des présentations accessibles à différents niveaux d'interlocuteurs (techniques ou stratégiques)

Le poste implique une aptitude au pilotage de projets à forte composante informationnelle et technique. Il suppose des compétences informatiques, une capacité à animer des réseaux, un sens élevé de la pédagogie et de la diplomatie, pour porter au niveau national les contraintes imposées par les décisions européennes. Il implique également des capacités de négociation et de conviction pour porter les positions françaises dans les réunions européennes.

Rattachement hiérarchique: direction générale; travail en collaboration avec la cheffe de projet EESSI.

Compétences requises:

- compétences techniques: informatique permettant de comprendre les enjeux et d'identifier des solutions aux problématiques opérationnelles;

- connaissance des règles européennes en matière de coordination de la sécurité sociale ou aptitude à les appréhender rapidement;

- capacité à travailler en anglais à l'écrit et à l'oral;

Formation: Équivalent master II (ou expérience probante dans la conduite de projets comparables)

Rémunération: selon expérience

Déplacements fréquents à Bruxelles à prévoir