Technicien Achats H/F - Tpc Techniques de Production en Conditio

À propos de nous
TPC SCOP SA, entreprise adaptée et coopérative depuis plus de 40 ans, est un acteur de référence du conditionnement à façon dans le secteur de la cosmétique. Engagée autour de fortes valeurs humaines, sociales et coopératives, TPC place le collectif, l'inclusion et l'engagement durable au coeur de son projet d'entreprise.
Chez TPC SCOP SA, chaque salarié est acteur de la gouvernance et pleinement partie prenante du projet d'entreprise. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de formations adaptées, et de perspectives d'évolution réelles, au sein d'une organisation qui donne du sens au travail et valorise les compétences de chacun.Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Achats pour rejoindre notre organisation et piloter l'ensemble des activités liées aux achats et aux approvisionnements.
Vous intégrerez une équipe engagée et solidaire, au sein d'un environnement de travail bienveillant, structuré et stimulant, où la coopération et la participation active des salariés font partie intégrante du quotidien.
\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_
Vos missions
Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier (DAF), vous aurez pour principales responsabilités :
- Assurer la gestion des achats et de l'approvisionnement des fournitures et matériels nécessaires à l'activité, suite aux appels d'offres et commandes clients
- Piloter les achats d'investissements en lien avec les besoins exprimés par les différents services
- Identifier, sélectionner et négocier avec les fournisseurs afin d'optimiser les coûts, délais et qualité
- Suivre les commandes, contrôler les réceptions et gérer les éventuels litiges fournisseurs
- Garantir la fiabilité du processus achats dans une logique d'amélioration continue
\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_
Profil recherché
- Formation en achats, logistique ou équivalent
- Expérience significative sur un poste similaire
- Excellentes capacités de négociation
- Très bonne organisation et gestion des priorités
- Bon relationnel, avec des interlocuteurs internes et externes
- Esprit d'analyse et sens critique
- Maîtrise des outils informatiques, notamment SAP, une GED et le pack Office
\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_
Ce que nous offrons
- Un environnement de travail collaboratif, bienveillant et engagé.
- Une rémunération et avantages sociaux attractifs (Epargne salariale : accord de participation et dispositif PERECO, mutuelle, prise en charge transport)
- Un CSE dynamique et union sociale des Scop.
- Un accompagnement de l'ensemble de ses collaborateurs dans leur parcours professionnel avec des opportunités de formation et d'évolution.
\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_
Intéressé(e) ?
Rejoignez une entreprise coopérative engagée et innovante !
Envoyez votre CV et lettre de motivation à : ****@****.**

Experience: Débutant accepté

Compétences: Adaptabilité et flexibilité,Argumentation commerciale,Capacité d'analyse et de synthèse,Ethique des affaires,Planification des achats,Utilisation de logiciels de gestion d'achat,Négocier des conditions commerciales,Négocier un contrat,Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks,Définir des besoins en approvisionnement,Identifier et anticiper des risques fournisseurs,Négocier avec les fournisseurs et sous-traitants,Réaliser des audits de fournisseurs pour assurer la qualité des produits,Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles,Utiliser les outils numériques

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités de conditionnement

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.