Recrutement Ediliziacrobatica France

Chef d'Équipe Cordiste H/F - Ediliziacrobatica France

  • Toulouse - 31
  • CDI
  • Ediliziacrobatica France
Publié le 22 juin 2026
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Les missions du poste

Acrobatica / by EdiliziAcrobatica, groupe international spécialisé dans les rénovations extérieures, recherche de nouveaux cordistes. Avec plus de 3.000 collaborateurs et 175 zones opérationnelles en Europe et au Moyen-Orient, Acrobatica est une entreprise en forte croissance, constamment à la recherche de nouveaux talents.Afin de développer notre agence située à Toulouse, nous recherchons :

- Un(e) chef (fe) d'équipe cordiste urbain (e)

Missions :

Préparer et réaliser le chantier en fonction des contraintes et des obstacles du terrain. Suivre l'avancement des travaux, en vérifiant la qualité et en veillant à la remise en état des abords.
Manager son équipe et veiller à son bon fonctionnement.
Coordonner et contrôler les travaux de l'équipe dont vous avez la responsabilité.
Savoir évaluer et prévenir les dangers qui peuvent être rencontrés

Prérequis :

Réel savoir-faire pour réaliser des travaux dans différents corps d'état (maçonnerie, couverture, étanchéité, peinture.)
3 ans d'expérience en rénovation extérieure.
Possession du CQP1, du CQP2 ou du CATC est essentiel.

Nous proposons :

Contrat temps plein CDI
Salaire brut : selon l'expérience du candidat
Primes de production
Indemnités Grands Déplacement
Paniers repas
Mutuelle prise en charge partiellement par l'employeur
Prévoyance ProBTP

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Autres travaux spécialisés de construction

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.

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