Formateur - Formatrice en Gestion Appliquée H/F - Greta-Cfa Hotellerie-Restauration-Alimen

Le formateur H/F est placé-e sous l'autorité du Président du GRETA CFA HRA et rend compte aux directeurs-trices, délégué-es en fonction de la discipline enseignée.
Il travaille en étroite collaboration avec les directeurs-trices, délégué-es, la CPE et le coordonnateur pédagogique.

Activités
Au sein d'une équipe pédagogique, le-a formateur-trice met en oeuvre le plan de formation et les activités pédagogiques issues du contrat passé avec l'apprenti, en conformité avec le cahier le référentiel du diplôme. Il contribue à l'obtention et au développement des activités du GRETA CFA HRA, dans l'optique d'une amélioration permanente.

Vos missions:

* Gestion administrative
- Contribuer au bon fonctionnement du service commun en communiquant dans les délais impartis les informations et documents obligatoires (appel sur Pronote, tenue du cahier de texte, du livret d'apprentissage)
- S'informer sur la démarche qualité du GRETA CFA HRA et mettre en oeuvre les actions de son ressort
- Participer à la JPO
- Evaluer les pré-requis et acquis des bénéficiaires en vue d'adapter la formation dispensée en lien avec le coordonnateur pédagogique
- Produire la progression et les supports pédagogiques
- Respecter les procédures qualités

* Gestion pédagogique
- Concevoir et construire des formations
- Animer des actions de formations en présentiel et/ou à distance
- Mettre en oeuvre des méthodes et des outils pédagogiques adaptés aux différents publics
- Accompagner des publics dans leur projet de formation et/ou d'insertion professionnelle
- Assurer l'évaluation conformément à la réglementation des examens et certification
- Participer au recrutement des bénéficiaires
- Garantir que le contenu traité corresponde au référentiel et au contenu négocié
- Elaborer et suivre le parcours de formation
- Participer à des réunions pédagogiques
- Assister aux conseils de classe
- Assurer le suivi des bénéficiaires en entreprise
- Favoriser l'intégration des normes sociales (hygiène, tenue, expression, assiduité, ponctualité).

- Quotité : temps plein (810h)
- Lieu d'exercice : Dardilly
- Publics : apprentis et adultes en formation continue
- Contrat : CDD jusqu'au 31/12/26 , puis renouvelable CDD 1 an
- Avantages : contrat collectif santé et prévoyance (participation employeur)
- Participation abonnement transport public (75%)
- SFT si éligible
- Poste à pourvoir le 24/08/2026

Experience: 24 Mois

Compétences: Enseigner, développer des compétences,Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes