1 Assistant Commercial H/F - Samsic Emploi

Notre client est actuellement à la recherche d'un Assistant Commercial (H/F/D) pour un poste basé à Étrépagny.

Nous vous proposons une opportunité d'intégrer une équipe dynamique dédiée à la gestion des relations clients et à la satisfaction de ces derniers.

Vos missions principales incluront :

- Réaliser des offres commerciales adaptées aux besoins des clients.
- Enregistrer les commandes et veiller à leur conformité.
- Assurer le suivi des commandes jusqu'à leur livraison.
- Procéder à la facturation et au suivi qualité, le cas échéant.

Informations supplémentaires

- Poste à pourvoir dès maintenant
- Durée hebdomadaire : 35 heures, horaires de journée

SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Vous possédez idéalement une expérience préalable en tant qu'assistant commercial ou dans une fonction similaire. Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts essentiels pour réussir à ce poste.

Les compétences attendues pour ce poste incluent :

- Excellente capacité de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion commerciale.
- Rigueur, sens du détail et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Aptitude à travailler de manière autonome tout en sachant vous intégrer dans une équipe.
- Bon relationnel et sens du service client.

Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à faire partie de notre équipe !

Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.

À compétences égales, toutes les candidatures sont étudiées sans distinction de genre, d'âge, d'origine, de situation de handicap ou d'orientation sexuelle.