Aide-Soignant en Pasa H/F - Ehpad Ker Lenn de Rosporden

L'EHPAD Ker Lenn recrute un(e) aide-soignant(e) (AS) en PASA : CDD de remplacement 1 mois, avec renouvellement possible à compter du 1er juillet 2026.

Situé à Rosporden, l'EHPAD KER LENN est un établissement public à taille humaine accueillant 67 personnes âgées en perte d'autonomie, dont une unité protégée de 12 places et un PASA de 14 places.

Equipe du PASA : 2 aides-soignants
Horaires de journée :
- Du lundi au vendredi : 9h30-16h30 / 10h30-17h30 / 10h45-18h45
- Un samedi sur deux : 10h-17h

Au sein d'un espace spécialement aménagé, l'aide-soignant au PASA accompagne des personnes âgées souffrant de la maladie d'Alzheimer et présentant des troubles du comportement modérés nécessitant des techniques de soins et d'accompagnement spécifique autour d'ateliers thérapeutiques individuels et collectifs.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, vos missions seront :
- Réalisation d'activités à visée thérapeutiques adaptées aux résidents en lien avec la psychologue
- Organisation du repas avec les résidents (mise du couvert, débarras, vaisselle)

- Rédaction de transmissions quotidiennes écrites dans le dossier informatisé du résident
- Participation aux réunions de synthèse PASA
- Participation aux réunions staff hebdomadaires
- Participation aux réunions de commission de vie sociale une fois par mois

Profil recherché :
Niveau de qualification : diplôme d'Etat AS, ASG ou AES
Expérience souhaitée : expériences auprès des personnes âgées

Rémunération :
Grille indiciaire de la fonction publique territoriale
Complément de traitement indiciaire (CTI)
Primes et indemnités (selon le RIFSEEP)

Experience: Débutant accepté

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.