Responsable Achats H/F - Eriva RH

Notre processus se fait en plusieurs étapes, validées pas à pas. Si votre CV retient notre attention, vous aurez un premier échange téléphonique avec Audrey, un entretien au cabinet, puis une rencontre avec notre client. Chaque étape est l'occasion de faire le point ensemble et le parcours peut s'ajuster à tout moment.Notre client, ADDIPLAST Group est un groupe industriel français indépendant, spécialisé dans la formulation, la fabrication et la commercialisation de compounds thermoplastiques techniques à haute valeur ajoutée.

Depuis plus de 35 ans, le groupe accompagne des clients issus de secteurs exigeants tels que l'automobile, l'industrie, l'énergie, le bâtiment ou encore les biens d'équipement, en développant des solutions innovantes répondant à des enjeux de performance, de durabilité et d'économie circulaire.

Fort d'une présence internationale et d'une culture d'entreprise à taille humaine, ADDIPLAST conjugue expertise technique, agilité décisionnelle et proximité entre les équipes. Son développement s'appuie sur l'innovation, l'engagement de ses collaborateurs et une volonté constante d'amélioration continue.

Le groupe recrute aujourd'hui son Directeur Achats Groupe H/F basé au siège en Haute-Loire (43).

Rattaché au Président du Groupe et membre du CODIR, vous prenez en charge les achats du groupe dans une logique à la fois opérationnelle, collaborative et pragmatique.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Piloter les achats matières premières (matériaux ++), équipements et prestations associés aux activités du groupe

- Assurer les négociations fournisseurs dans un contexte de fortes tensions marchés et d'enjeux de sécurisation des approvisionnements

- Développer et faire évoluer le panel fournisseurs, en France comme à l'international

- Participer à l'amélioration des flux achats, approvisionnements et transport en lien avec les équipes internes

- Collaborer étroitement avec les équipes internes (production, supply chain, R&D, qualité, logistique...)

- Participer à la définition et à l'amélioration des procédures achats

- Suivre les indicateurs de performance achats et assurer un suivi régulier auprès de la Direction

- Gérer les sujets opérationnels du quotidien avec réactivité et pragmatisme

- Accompagner progressivement le développement et la structuration du service achats

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Ce poste s'adresse à un profil souhaitant conserver une forte proximité terrain et une implication concrète dans les sujets du quotidien, tout en contribuant progressivement à la structuration et à l'optimisation des processus achats et supply chain.

Intermédiaire - Bac +3/4

FORMATION
Formation supérieure de type Bac +3 à Bac +5 avec une spécialisation achats, supply chain ou logistique

COMPÉTENCES REQUISES
Disposer impérativement d'une expérience achats dans un environnement industriel technique (plasturgie, chimie, automobile, industrie de transformation ou équivalent)

Maîtriser les fondamentaux des achats opérationnels : négociation, sourcing, suivi fournisseurs, sécurisation des approvisionnements et gestion des priorités

Être capable d'échanger dans un contexte international avec un anglais professionnel / bilingue

Être à l'aise avec les outils informatiques et les indicateurs de suivi

COMPÉTENCES SOUHAITÉES
Être capable d'identifier des pistes d'amélioration concrètes et pragmatiques dans l'organisation des flux et des processus

CAPACITÉS ET APTITUDES
Faire preuve d'un état d'esprit PME : implication, réactivité, proximité terrain et capacité à gérer des sujets variés de manière concrète et pragmatique

Adopter une posture collaborative et accessible, favorisant les échanges avec les équipes internes et les partenaires externes

Être capable d'évoluer dans un environnement en structuration, nécessitant autonomie, adaptabilité et sens des priorités

Apprécier les fonctions polyvalentes, mêlant réflexion, coordination et gestion concrète des sujets opérationnels

Rejoindre ADDIPLAST, c'est intégrer une ETI industrielle française reconnue pour son expertise technique, tout en conservant la proximité, l'agilité et la capacité d'action propres aux entreprises à taille humaine.