DRH Groupe H/F - Profil

Mission principale

Le/La DRH Groupe définit et pilote la stratégie Ressources Humaines du groupe afin d'accompagner sa forte croissance, ses transformations organisationnelles et ses opérations de croissance externe.

Il/elle garantit :

- la structuration RH du groupe (recrutement d'une petite équipe RH),
- l'harmonisation des pratiques RH entre les différentes structures ,
- le développement des talents,
- la qualité du dialogue social,
- et l'intégration humaine des salariés des structures acquises par Alkior Groupe

Le poste combine une forte dimension :

- stratégique,
- opérationnelle,
- organisationnelle,
- et de conduite du changement.

De formation supérieure avec une spécialisation RH, vous justifiez d'une expérience confirmée dans une fonction en Ressources humaines généraliste à fortes responsabilités, exercée impérativement au sein d'un siège social, idéalement pour une structure multi sites. Vous êtes disponible pour des déplacements sur la France, engagé(e), autonome, leader, force de propositions et capable d'impulser et de piloter des projets structurants.

Vous souhaitez vous investir dans un projet professionnel porteur de sens, offrant de fortes responsabilités et combinant enjeux stratégiques et missions opérationnelles ?

Si vous aspirez à rejoindre une entreprise solide, en développement, où la collaboration, l'engagement collectif et les valeurs humaines constituent des piliers essentiels et êtes prêt.e à co-construire et déployer une fonction RH structurante.

Alkior Groupe (45 M€ pour 150 salariés, 20 agences en France, une au Luxembourg) est un groupe français, à taille humaine et en forte croissance, structuré autour de plusieurs pôles d'activité :

- Blindage et topographie sous la marque Geoxium (qui regroupe deux structures juridiques distinctes Sollase et France Blindage, dont la fusion est envisagée).
- Coffrage avec Piazza
- Levage et installation électrique avec Cuvelier

Le groupe poursuit une stratégie ambitieuse de développement : croissance organique, structuration de ses métiers, intégration d'acquisitions, élargissement continu de l'offre de services.

Objectifs :

- atteindre 60 M€ de chiffre d'affaires à horizon 2030 en croissance organique,
- et tripler la taille du groupe grâce à des opérations de croissance externe.

Dans ce contexte, le groupe souhaite renforcer la fonction RH Groupe stratégique, pour accompagner l'harmonisation, la structuration et l'intégration des différentes entités et recrute son/sa DRH Groupe (basée à Mions 69).