Recrutement Decapage 89

Peintre en Thermolaquage H/F - Decapage 89

  • Joigny - 89
  • CDI
  • Decapage 89
Publié le 23 juin 2026
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Les missions du poste

Vos missions principales sont :
- Appliquer des couches de revêtement ou de protection en thermolaquage sur des pièces et produits industriels selon les impératifs de réalisation (délais, qualité, ...).
- Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application
- Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support
- Tracer et réaliser des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs, ...) sur la surface à peindre
- Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition

Formation possible en interne pour personne motivée ayant des notions en peinture industrielle.

Vous travaillez du lundi au vendredi midi
Lundi à jeudi : 7h45-12h / 13h-17h30
Vendredi : 8h - 12h00

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application,Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support,Tracer et réaliser des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs, ...) sur la surface à peindre,Peindre des surfaces et supports visuels,Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur) , identifier les non-conformités et réaliser les retouches de finition

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Traitement et revêtement des métaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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